崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃及年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃；
2、建立、健全符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)管控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；
3、完善公司財(cái)務(wù)管理制度與流程，合理進(jìn)行部門崗位設(shè)置與管理，對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)日常工作進(jìn)行整體控制；
4、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析；
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃及安排管理；
6、監(jiān)控和預(yù)測(cè)公司現(xiàn)金流，把控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)；
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司重大投融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；
8、制定集團(tuán)總部的財(cái)務(wù)政策和制度，并對(duì)下屬公司財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督和指導(dǎo)，定期向集團(tuán)高管提供財(cái)務(wù)工作報(bào)告，主持對(duì)下屬公司的審計(jì)工作；
9、加強(qiáng)分公司財(cái)務(wù)監(jiān)督和人員管控，監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度在分公司的實(shí)施。
10、有文化產(chǎn)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、具有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)且從事財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位工作3年以上；
3、中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；
4、系統(tǒng)掌握國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策；
5、具有良好的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的對(duì)內(nèi)、對(duì)外溝通與交流能力，能調(diào)和各方利害關(guān)系；
6、有較豐富的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，投融資經(jīng)驗(yàn)、具備良好的財(cái)務(wù)分析能力、企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及突發(fā)事件應(yīng)變能力。
7、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，廉潔奉公，追求創(chuàng)新，嚴(yán)守機(jī)密，堅(jiān)持原則。
職位福利：帶團(tuán)隊(duì)、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、包吃、帶薪年假