崗位職責描述：
1.負責每季度產(chǎn)品配色方案的創(chuàng)意設計方向把控，組織實施；
2.負責整個研發(fā)進程的管控、方案指導、設計和提案；
3.負責設計相關流程、工具的建立和完善；
4.負責對設計團隊的設計知識技能進行綜合全面培訓，充分調動設計師的創(chuàng)作能力及提高工作效率；
5.對產(chǎn)品包裝展示的形象提升。
6.負責品牌管理及設計。
7.負責對團隊成員的指導，提高團隊成員的效率及創(chuàng)作水平。
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其他任職要求描述：
1、5年以上工作經(jīng)驗，本科或本科以上學歷；
2、線上線下品牌VI系統(tǒng)展示應用體系建立；
3、色彩感好、時尚觸覺敏銳、對產(chǎn)品外觀造型及配色等有自己獨到想法，對文創(chuàng)文具市場有敏銳的洞察力，流行趨勢把握準確，能夠提供合理及富有創(chuàng)意的設計方案；
4、優(yōu)秀的敬業(yè)精神及團隊合作精神，豐富的管理經(jīng)驗，有良好的溝通表達和協(xié)調能力，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗。
5、.熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程、工藝技術標準，提升產(chǎn)品質量；
6、熟練使用平面設計軟件，如：PS、AI、等，有手繪能力或文創(chuàng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
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職位福利：周末雙休、五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假
