崗位職責(zé)：
1、深度挖掘用戶洞察，主導(dǎo)品牌認(rèn)知調(diào)研和用戶行為調(diào)研，以及調(diào)研結(jié)果在品牌活動和各業(yè)務(wù)線的落地;
2、根據(jù)不同節(jié)令、產(chǎn)品節(jié)奏或營銷主題，制定完整的整合營銷方案并高質(zhì)量執(zhí)行，方案包括但不限于：營銷節(jié)奏及事件/目標(biāo)群/產(chǎn)品價格/成本/活動推廣及效果;
3、協(xié)調(diào)線上線下各方資源,推進(jìn)活動方案落地并及時跟運營、銷售、品牌等部門溝通協(xié)調(diào)，推動項目達(dá)成，對結(jié)果和質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、對活動項目前后數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤，對活動執(zhí)行效果進(jìn)行月度反饋與總結(jié)，不斷改進(jìn)及創(chuàng)新;
5、配合部門內(nèi)的其他工作事項。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷具備5年以上營銷策劃工作經(jīng)驗，2年以上營銷活動策劃工作經(jīng)驗，做過大型線上線下整合型品牌營銷活動經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉酒店、餐飲行業(yè)狀況，具有地產(chǎn)、酒店、餐飲行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有產(chǎn)品策劃、價格管理的經(jīng)驗，有成本意識；
4、具有良好的溝通能力和執(zhí)行力，富有責(zé)任心、敬業(yè)精神與團(tuán)隊合作精神；
