崗位職責：
?1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，制定公司產(chǎn)品的發(fā)展方向和開發(fā)規(guī)劃，對產(chǎn)品模塊、版本規(guī)劃、功能設計、流程規(guī)范進行統(tǒng)籌管理；
?2.建立完善的產(chǎn)品管理體系，主持產(chǎn)品部的各項日常工作，確保產(chǎn)品部的高效運行、并保證與相關部門的緊密配合；
?3.制定項目開發(fā)計劃，負責與相關部門溝通，協(xié)調資源，管控項目進度，識別風險，推動產(chǎn)品上線和功能改善，提升用戶滿意度；
?4.進行數(shù)據(jù)分析以及并對競爭對手情況分析跟蹤，通過數(shù)據(jù)和用戶反饋，分析用戶需求及行為，不斷改進和提升產(chǎn)品的質量，提升用戶活躍度；
?5.?參與運營部門在產(chǎn)品整個運營階段的產(chǎn)品推廣方案及運營策略的制定和調整。
???任職要求：?
???1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗，3年以上產(chǎn)品團隊管理經(jīng)驗；?
???2、精通產(chǎn)品管理與項目的各項管理制度和管理規(guī)定，熟悉企業(yè)管理方法與技能；?
???3、較強的邏輯思維能力、學習創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析能力，能準確有效傳遞公司發(fā)展方向、年度戰(zhàn)略重點等；?
???4、具備戰(zhàn)略性和前瞻性思維能力，勇于創(chuàng)新，善于把握全局；?
???5、有較強的項目管理能力，善于跨部門組織、溝通和協(xié)調資源，良好的團隊合作意識，能承受較大的工作壓力，對工作有較強的責任心。