崗位職責(zé)：
1、全面主持生產(chǎn)管理中心的工作，負(fù)責(zé)擬（修）訂公司生產(chǎn)、物資采購、倉儲、貨運、工藝技術(shù)、品質(zhì)管理、安全及生產(chǎn)車間管理方面的有關(guān)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、實施細(xì)致及各項定額，并組織實施。
2、觀察落實本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的現(xiàn)場6S管理，定期對員工進(jìn)行職業(yè)道德、思想素質(zhì)、崗位技能、安全生產(chǎn)、質(zhì)量ISO的控制培訓(xùn)。
4、以銷售任務(wù)為目標(biāo)，建立權(quán)威、科學(xué)的生產(chǎn)計劃，完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成。
5、熟悉精益管理，貫徹可視化管理和集約化生產(chǎn)管理。
任職要求：
1、8年以上工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗，3年以上家具、家居、木門行業(yè)制造總監(jiān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉生產(chǎn)管理大模塊（質(zhì)量、交期、成本、效率、安全、5S）；
3、熟練運用PDCA、5W2H、4M1E、QC手法等工具。
4、熟悉行業(yè)相關(guān)設(shè)備、技術(shù)工藝、板材、PVC、膠等方面知識。
5、優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力。
6、有臺資、日資背景經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
7、對制造效率提升有深刻認(rèn)知。
職位福利：績效獎金、通訊補助、節(jié)日福利、餐補、五險
