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薪資5k~8k元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-03
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣東 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-08 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 5k~8k元/月 招聘人數(shù): 11人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 帶薪年假 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 提供住宿 班車(chē)接送
營(yíng)銷(xiāo)管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
銷(xiāo)售管理、渠道管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、客戶管理。
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,外貿(mào)、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)、管理類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、有親和力,自信樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、對(duì)公司和崗位有強(qiáng)烈的認(rèn)同感,具備自我要求和向上發(fā)展的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向。
4、愿意在金屬行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
六、晉升路徑
1、營(yíng)銷(xiāo)管培生-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-銷(xiāo)售總監(jiān)
2、營(yíng)銷(xiāo)管培生-客服工程師-客服經(jīng)理-客服總監(jiān)
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
英聯(lián)股份歡迎您的加入!
采購(gòu)管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
商務(wù)采購(gòu)、政府采購(gòu)、企業(yè)采購(gòu)、工程采購(gòu)、供應(yīng)鏈管理、戰(zhàn)略采購(gòu)
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,自動(dòng)化/材料/物流或工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向?。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、有親和力,自信樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、對(duì)公司和崗位有強(qiáng)烈的認(rèn)同感,具備自我要求和向上發(fā)展的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向。??
六、晉升路徑
采購(gòu)專(zhuān)員-采購(gòu)工程師
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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技術(shù)研發(fā)管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
技術(shù)研發(fā)
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,模具及機(jī)械自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、動(dòng)手能力強(qiáng),愿意在金屬行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
3、英語(yǔ)四級(jí)及以上,需具備機(jī)械、材料、質(zhì)量體系相關(guān)知識(shí)。
4、熟悉office、CAD軟件。
六、晉升路徑
1、管培生-初級(jí)研發(fā)工程師-中級(jí)研發(fā)工程師-高級(jí)研發(fā)工程師
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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品管管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
品質(zhì)管控、制程管控
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,材料或食品科學(xué)專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、動(dòng)手能力強(qiáng),愿意在金屬行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
3、英語(yǔ)四級(jí)及以上,需具品質(zhì)控制及產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
六、晉升路徑
1、管培生-品質(zhì)工程師或品質(zhì)主管
2、管培生-過(guò)程質(zhì)量工程師或主管
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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設(shè)備開(kāi)發(fā)管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
設(shè)備開(kāi)發(fā)及設(shè)計(jì)
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,機(jī)械設(shè)計(jì)或模具設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、動(dòng)手能力強(qiáng),愿意在金屬行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
3、英語(yǔ)四級(jí)及以上。
六、晉升路徑
1、管培生-初級(jí)工程師-中級(jí)工程師-高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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信息管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
信息項(xiàng)目管理、信息數(shù)字化、信息綜合化
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、思維敏捷、具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、對(duì)公司和崗位有強(qiáng)烈的認(rèn)同感,具備自我要求和向上發(fā)展的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向。
六、晉升路徑
1、初級(jí)項(xiàng)目管理工程師--中級(jí)項(xiàng)目管理工程師--高級(jí)項(xiàng)目管理工程師
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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人資管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
HRBP
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,人力資源管理/心理學(xué)/行政管理專(zhuān)業(yè)
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),具備較好的學(xué)習(xí)及領(lǐng)悟能力,有一定的抗壓能力。
2、有親和力,自信樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、對(duì)公司和崗位有強(qiáng)烈的認(rèn)同感,具備自我要求和向上發(fā)展的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向。
4、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)4級(jí)以上,良好說(shuō)、讀、寫(xiě)能力。
六、晉升路徑
1、管培生-專(zhuān)員-HRBP
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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制造處管培生
一、崗位說(shuō)明
管培生是公司管理干部培養(yǎng)崗位,公司致力于輸送業(yè)務(wù)線中長(zhǎng)期人才梯隊(duì)核心力量,培養(yǎng)一批有理想有創(chuàng)新、有激情的關(guān)鍵崗位繼任者。
二、培養(yǎng)方向
生產(chǎn)管理、運(yùn)營(yíng)管理
三、面向?qū)ο?br />校招:?2023屆本科及以上畢業(yè)生,機(jī)電專(zhuān)業(yè)。
四、定崗選擇
依據(jù)工作表現(xiàn)、個(gè)人意向、崗位空缺,雙向溝通確定定崗方向。
五、任職資格
1、溝通表達(dá)能力強(qiáng),有一定的抗壓能力,具備組織工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有親和力,自信樂(lè)觀,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3、對(duì)公司和崗位有強(qiáng)烈的認(rèn)同感,具備自我要求和向上發(fā)展的目標(biāo)感和成就導(dǎo)向。
4、愿意在金屬行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
六、晉升路徑
1、營(yíng)銷(xiāo)管培生-生產(chǎn)主管-生產(chǎn)經(jīng)理-總監(jiān)
七、薪酬福利
1、薪資待遇:固定薪資+年終獎(jiǎng)金+包吃包住+帶薪年假+五險(xiǎn)一金+班車(chē)接送+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+晉升機(jī)會(huì)。
八、上班地點(diǎn):汕頭市
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廣東英聯(lián)包裝股份有限公司圍繞著“精益求精、止于至善”這一核心價(jià)值觀,已成為一家集研發(fā)與制造全品類(lèi)易拉蓋的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)型企業(yè),我們作為中國(guó)易拉蓋國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)制定單位之一、中國(guó)包裝聯(lián)合金屬容器委員會(huì)副主任單位,通過(guò)科學(xué)的管理和先進(jìn)的設(shè)備,采用領(lǐng)先的技術(shù)輸出高品質(zhì)的產(chǎn)品,正成為易拉蓋行業(yè)的標(biāo)桿和龍頭企業(yè),成為客戶首選的供應(yīng)商,成為員工理想雇主及有社會(huì)責(zé)任感的公司。????廣東英聯(lián)包裝股份有限公司位于南海之濱?——廣東汕頭,公司占地面積150多畝。公司于2006年成立以來(lái),便致力于易拉蓋的相關(guān)研發(fā)工作。公司擁有美國(guó)MINSTER?EC-H125四通道高速組合沖床系統(tǒng)4套,主要生產(chǎn)型號(hào)為200#、202#、211#、300#、307#、401#。生產(chǎn)速度每分鐘達(dá)2000片-2800片,同時(shí)全部配備在線圖像檢測(cè)系統(tǒng)及漏光檢測(cè)系統(tǒng),生產(chǎn)工藝系統(tǒng)達(dá)到國(guó)際一流水平,產(chǎn)品為雀巢、聯(lián)合利華等著名品牌企業(yè)所用,鋁質(zhì)安全邊易拉蓋在中國(guó)市場(chǎng)占有率達(dá)50%,外銷(xiāo)產(chǎn)品暢銷(xiāo)歐盟、中東、東南亞等40多個(gè)國(guó)家。????英聯(lián)在未來(lái)將繼續(xù)深耕易拉蓋全品類(lèi)產(chǎn)品領(lǐng)域,通過(guò)制造技術(shù)的革新、優(yōu)質(zhì)設(shè)備的引進(jìn),核心技術(shù)的研發(fā)、管理水平的提升、服務(wù)細(xì)化的優(yōu)化,持續(xù)向全球客商提供更具成本優(yōu)勢(shì)、更高品質(zhì)、更全品類(lèi)的易拉蓋產(chǎn)品,力爭(zhēng)成為享譽(yù)全球的著名企業(yè)。公司福利:1、工齡補(bǔ)貼:工作滿一年,可享受公司給予的工齡補(bǔ)貼50元/月,每增一年,工齡補(bǔ)貼遞增50元/月,6年封頂,工作滿6年員工可享受工齡補(bǔ)貼3600元/年。2、年終績(jī)效獎(jiǎng):普通員工均可享有公司年終獎(jiǎng)1200元—3600元/人。管理及技術(shù)人員依據(jù)個(gè)人績(jī)效表現(xiàn)可得相應(yīng)的年終獎(jiǎng)金。3、學(xué)歷津貼:生產(chǎn)系統(tǒng)主管(含)以下的員工均可享有大專(zhuān)300元/月、本科400元/月的學(xué)歷津貼。其它福利:1、食宿:公司提供食宿(早、中、晚餐),每間房間設(shè)有獨(dú)立的衛(wèi)生間,配備公共電視機(jī)(標(biāo)準(zhǔn):?jiǎn)T工4人/間,職員2人/間,主管級(jí)(含)以上1人/間,若夫妻雙方同為公司員工,可申請(qǐng)夫妻房)。2、工作時(shí)間:每周實(shí)行6天7.5小時(shí),超出部份按勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)(平時(shí)1.5倍,周末2倍,法定節(jié)假日3倍)。3、假期:?jiǎn)T工均可享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、事假、喪假等有薪假期。4、保險(xiǎn):公司為員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))及住房公積金。5、康樂(lè)活動(dòng):每月為生日員工舉辦生日party及抽獎(jiǎng)等康樂(lè)活動(dòng),并有生日禮品贈(zèng)送及加餐;公司每年將不定期舉辦各項(xiàng)娛樂(lè)活動(dòng)(集體旅游、拔河比賽、卡拉OK比賽等等)。6、糧期:每月10-15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月度工資。
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