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經(jīng)營改善組主擔當

一汽豐田汽車銷售有限公司
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薪資276-300萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 北京.朝陽區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 276-300萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
工作職責經(jīng)營改善組主擔當??
1.?協(xié)助完成如下公司經(jīng)營企劃業(yè)務??
??組織架構(gòu)改善和轉(zhuǎn)型??
??年度方針和組織績效的制定和點檢跟進??
??關鍵業(yè)務和新業(yè)務的流程持續(xù)改善??
??溝通體制效率提升(內(nèi)部、外部)??
??個別改善項目推進(產(chǎn)品規(guī)劃流程和體制改善等)??
2.?根據(jù)業(yè)務需要,完成領導交辦的其他任務
??任職要求1.?大學本科及以上學歷??
2.?具備5年以上相關業(yè)務經(jīng)驗??
3.?具備良好的邏輯推理能力和輸出能力(書面/口頭)??
4.?具備一定發(fā)現(xiàn)問題分析問題和解決問題的能力??
5.?具備很強的執(zhí)行力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力??
6.?國內(nèi)本科CET4級,國內(nèi)碩士CET6級,海外碩士CET6同等語言等級,或日語N1,具備良好的英語或日語聽說讀寫能力,日語優(yōu)先??
7.?能夠熟練使用PowerPoint、Excel等Office軟件;有數(shù)據(jù)分析、建模能力者優(yōu)先(非必須)

一汽豐田汽車銷售有限公司(英文名稱:FAW?Toyota?Motor?Sales?Co.,?Ltd.簡稱一汽豐田銷售)?是由中國第一汽車集團和豐田汽車集團合資組建的一家大型汽車銷售公司,注冊資本2500萬美元,其中一汽占股51%,豐田49%。公司于2003年9月成立,11月正式營業(yè),其總部設在北京,同時在天津、長春、上海、成都、廣州設有分公司。
一汽豐田銷售目前主管以下幾款系列商品的銷售及售后服務,分別是CROWN皇冠、REIZ銳志、COROLLA卡羅拉、COROLLA?EX花冠、VIOS威馳、PRIUS普銳斯、LAND?CRUISER?200蘭德酷路澤、PRADO普拉多、RAV?4、COASTER柯斯達以及進口PRADO普拉多2.7L、PREVIA普瑞維亞、HIACE。
經(jīng)過七年的努力,至11年6月,一汽豐田銷售現(xiàn)已有393家開業(yè)經(jīng)銷店遍布全國各省市、自治區(qū)、直轄市。完善、便捷的銷售和服務網(wǎng)絡保證了TOYOTA品牌汽車的整體服務品質(zhì)。
“誠信”是一汽豐田銷售服務核心價值的訴求,是對消費者的鄭重承諾。一汽豐田“誠信服務列車”遠程巡回服務自2006年開展以來,已經(jīng)為新疆、青海、甘肅、重慶、云南等十四個省市偏遠地區(qū)的廣大一汽豐田客戶提供了服務。11年公司繼續(xù)明確“從滿意到感動,從感動到忠誠”的服務理念,為消費者提供完善、滿意、真誠的購車體驗和服務體驗。
一汽豐田銷售的汽車價值觀是:追求客戶利益最大化,體現(xiàn)TOYOTA對客戶利益的尊崇;追求商品終生價值最大化,體現(xiàn)在有限延續(xù)的時間段內(nèi)TOYOTA的價值。
服務熱線:400?810?1210
歡迎欲加盟我公司的專業(yè)人才與我公司總部管理部人力資源室聯(lián)系。
公司總部地址:北京市朝陽區(qū)東三環(huán)中路1號?北京環(huán)球金融中心西樓3層
一汽豐田汽車銷售有限公司?管理部人力資源室?陳先生
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電子郵箱:resume@ftms.com.cn
公司網(wǎng)站:http://www.ftms.com.cn
地????址:北京市朝陽區(qū)東三環(huán)中路1號?北京環(huán)球金融中心西樓3層
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