崗位職責(zé)：1.協(xié)助統(tǒng)籌集團(tuán)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；2.協(xié)助制定和完善人力資源管理制度；3.協(xié)助開(kāi)展人力資源管理相關(guān)工作；4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職條件：1.35周歲以下；2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位（碩士研究生及以上優(yōu)先）；3.人力資源管理、心理學(xué)、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)；4.有大型企業(yè)人力資源管理咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)組織發(fā)展、關(guān)鍵人才招聘選拔培育、績(jī)效管理、薪酬激勵(lì)等具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5.具有較好的親和力、人際理解力，邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和抗壓能力。報(bào)考人員請(qǐng)?zhí)顚?xiě)附件1《應(yīng)聘申請(qǐng)表》和附件2《應(yīng)聘人員信息表》并把下面相關(guān)資料一并發(fā)送到招聘郵箱：zsjtjthr@126.com，上傳本人近期免冠電子照片，并將以下材料掃描成電子件提供：1.居民有效身份證件正反面掃描件；2.教育經(jīng)歷中所獲得的學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)掃描件，國(guó)內(nèi)院校就讀的須提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍材料，國(guó)（境）外院校就讀的須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函；3.專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等證書(shū)掃描件；4.其他證明材料掃描件。
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