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薪資面議
職位類別: 銷售類·銷售工程師 銷售代表
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 河南·開封 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 6人
其他福利:
1、負責公司教育及培訓的加盟推廣和銷售工作。
2、利用網(wǎng)絡、電話、會議等方式,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加銷售范圍;
3、管理維護客戶關系,轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、根據(jù)推廣工作的需求以及市場的客觀要求,設計并不斷推出各種促銷方案;
5、承辦所需的各項培訓會議與市場推廣活動;
6、?負責轄區(qū)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。任職條件
1、男性,要求年齡20-30歲,普通話標準,形象氣質(zhì)佳;?
女性,要求年齡20-30歲,普通話標準,形象氣質(zhì)佳;
2、大專以上學歷(有銷售推廣經(jīng)驗者可放寬條件),市場營銷、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)優(yōu)先;?
3、良好的語言表達能力和溝通能力,反應敏捷,具有親和力;?
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,?
5、有責任心,心理素質(zhì)強,積極熱情,有團隊精神和執(zhí)行力,善于挑戰(zhàn)。相關福利:
提供:養(yǎng)老保險????生育保險????工傷保險????年終獎????員工培訓????????????其它福利待遇:
餐補、通訊、交通補貼?????????
每個孩子都是獨特的,只要教育得法,也會成為不平凡的人.百碩教育以一個老師輔導孩子為基礎.以科學的學科測評和個性化的輔導為前提,量身定制適合孩子的學習計劃,為孩子配備適合的老師進行針對性的輔導.運用科學提分學習模式,協(xié)同家庭、學校、社會,形成教育合力;培養(yǎng)學生勤于思考的學習習慣,提高自身學習能力.幫助學生攻破學習難關,迅速提高學習成績.在教學過程中實施有針對性的教學,實施"一線名師1對1定向輔導\\+一線優(yōu)秀教師全程陪讀"的輔導模式的專業(yè)化培訓中心
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