工作職責(zé)：該崗位要求應(yīng)聘該職人才鞋服行業(yè)出身，在全國范圍內(nèi)擁有較好的渠道與人脈資源。
1.?根據(jù)公司方針目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定市場渠道戰(zhàn)略及營銷策略；
2.?對所轄區(qū)域的渠道客戶進(jìn)行開拓、發(fā)展，對現(xiàn)有渠道進(jìn)行優(yōu)化提升，達(dá)成公司戰(zhàn)略要求；
3.?制定渠道策略，不斷優(yōu)化渠道管理模式，提供渠道服務(wù)支持，建設(shè)并推動整體團(tuán)隊(duì)的銷售；
4.?規(guī)劃建立渠道銷售團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)渠道經(jīng)理等相關(guān)人員，實(shí)施激勵、評價和考核等管理辦法；
5.?指導(dǎo)代理商組建、管理銷售團(tuán)隊(duì)，向代理商提供產(chǎn)品培訓(xùn)、市場開發(fā)及銷售技巧等支持；
6.?帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域渠道銷售業(yè)績指標(biāo)，承擔(dān)業(yè)績壓力；?
7.?挖掘公司品牌優(yōu)勢，開拓營銷市場，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。
