任職要求：?
1
、大專以上學(xué)歷，3
年以上培訓(xùn)實(shí)施管控經(jīng)驗(yàn)；
2
、熟悉培訓(xùn)體系搭建與推行，具有培訓(xùn)專案項(xiàng)目推動實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
3
、熟悉供應(yīng)商渠道及供應(yīng)商評估管控方法及經(jīng)驗(yàn)；
4、具備較好的溝通能力，有制造業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1
、負(fù)責(zé)制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；
2
、負(fù)責(zé)構(gòu)建并完善培訓(xùn)體系，優(yōu)化培訓(xùn)相關(guān)制度、流程；
3
、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)、課程體系搭建及管理工作；
4
、
負(fù)責(zé)為課程開發(fā)提供支持和指引，組織編寫、維護(hù)和更新培訓(xùn)材料，并參與授課；
5、負(fù)責(zé)拓展、管理培訓(xùn)渠道和資源，評估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資。
補(bǔ)充說明：
1、免費(fèi)提供住宿，有獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡(luò)；?
2、公司自有食堂，經(jīng)濟(jì)實(shí)惠，提供餐補(bǔ)；?
3、公司購買五險一金及意外險；?
4、享受公司其他節(jié)假日福利。
