崗位職責(zé)：
1、熟悉生鮮商品（蔬菜、水果、鮮肉、水產(chǎn)等）的規(guī)劃及營運。
2、熟悉食品、糧油、調(diào)味料等的陳列及銷售。
3、對店面的所有事情負責(zé)，對店面的員工進行管理。
4、負責(zé)建立、健全、貫徹、執(zhí)行公司及部門的各項管理規(guī)章制度，做到有章必依，違章必懲；避免各類事故發(fā)生，并根據(jù)考核結(jié)果，對下屬員工的獎懲作出處理意見。
5、根據(jù)公司工作質(zhì)量標準，考核各區(qū)域的各項管理工作，及時檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證區(qū)域各項工作的正常運轉(zhuǎn)。
6、組織對競爭對手的市場調(diào)查，并進行分析，根據(jù)競爭對手狀況及時調(diào)整經(jīng)營策略。
7、主持店面例會，分析工作現(xiàn)狀，提出工作要求和解決辦法，明確下階段工作目標。
8、組織并參與策劃各項促銷活動，力爭促進銷售的提高。
9、每月對店的銷售業(yè)績進行數(shù)據(jù)分析。
任職資格：
1、高中及以上學(xué)歷；
2、有2-3年小型超市生鮮經(jīng)驗，在店擔任店長至少1年以上。
3、有管理整個店面的管理能力，有銷售數(shù)據(jù)分析能力。
4、有良好的服務(wù)意識及團隊管理能力，嚴于利己，工作踏實，能起表率作用。
必備條件：有連鎖超市，知名連鎖便利店店長工作經(jīng)驗。
