崗位職責(zé)：1、軟件產(chǎn)品（如網(wǎng)格化平臺(tái)、積分、基礎(chǔ)大排查、居住證、就業(yè)等產(chǎn)品）遠(yuǎn)程、電話、現(xiàn)場(chǎng)等技術(shù)支持，響應(yīng)客戶服務(wù)需求，進(jìn)行有效溝通；2、參與項(xiàng)目信息錄入、核對(duì)工作3、了解公司產(chǎn)品的測(cè)試基本流程、基本方法等知識(shí)4、接受公司新產(chǎn)品的知識(shí)轉(zhuǎn)移5、參與、負(fù)責(zé)整理和完善公司相關(guān)產(chǎn)品的用戶操作等手冊(cè)；6、參與用戶現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)施支持、用戶培訓(xùn)的項(xiàng)目工作7、響應(yīng)部門經(jīng)理的任務(wù)調(diào)度崗位要求:1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生；2、遵紀(jì)守法，認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心，吃苦耐勞，有責(zé)任感，有耐心，有上進(jìn)心；3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的抗壓能力；4、掌握常用辦公軟件的操作，能快速完成數(shù)據(jù)錄入；5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；6、了解或熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)絡(luò)、操作系統(tǒng)等操作者優(yōu)先對(duì)于學(xué)習(xí)能力較好的，提供良好的發(fā)展空間，崗位成長(zhǎng)路線如下：1、組長(zhǎng)—項(xiàng)目經(jīng)理；2、實(shí)施工程師—項(xiàng)目經(jīng)理上述職位公司在提供具有競(jìng)爭(zhēng)力薪資及人性化管理的同時(shí)，還將提供如下福利：1、在工作地繳納的法定保險(xiǎn)，試用期開(kāi)始繳納五險(xiǎn)一金；2、提供各類帶薪假，如年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、路程假、最高15天的婚假等；3、提供過(guò)節(jié)費(fèi)、防暑降溫費(fèi)，每年為員工提供免費(fèi)甲級(jí)醫(yī)院體檢；4、提供紅白喜事禮金和慰問(wèn)金，為員工解決戶口、檔案、黨組織關(guān)系等；5、為員工生日準(zhǔn)備賀卡、禮金及生日蛋糕組織小型慶祝會(huì)；6、整潔舒適的工作環(huán)境，為辛勞工作的小伙伴準(zhǔn)備了休閑茶點(diǎn)和各類零食，不定期組織各類節(jié)日慶?；驃蕵?lè)休閑活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活；7、提供各類內(nèi)外訓(xùn)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，新入職員工提供一對(duì)一導(dǎo)師制培養(yǎng)計(jì)劃，為員工發(fā)展提供良好的發(fā)展空間和定制計(jì)劃（公司將結(jié)合您意愿、能力及公司的發(fā)展制定適合您的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃）；8、每天7.3小時(shí)工作時(shí)間，5天工作制，公司關(guān)注員工健康，每周安排體育健身活動(dòng)。
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