崗位職責：
1、公司年度銷售目標任務的達成；
2、公司銷售策略的制定、執(zhí)行與跟蹤；
3、銷售預測、計劃、分析、評估與執(zhí)行；
4、銷售客戶管理，不同渠道客戶開發(fā)、維護，優(yōu)化分銷系統(tǒng)布局；
5、銷售團隊管理，加強銷售團隊的培養(yǎng)，銷售業(yè)績的考核與激勵，建立高效率的銷售隊伍；
6、制定并落實各項銷售管理制度及銷售激勵方案；
7、銷售費用預算、費用管理，編制區(qū)域年度費用分項預算并進行對比分析，有效控制、監(jiān)督并落實各項銷售活動的費用。
任職要求：
1、專科以上學歷，經(jīng)濟管理類或相關(guān)專業(yè)，年齡30-45周歲；
2、具有3年以上行業(yè)銷售經(jīng)驗,影視、服裝行業(yè)同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先；
3、擁有豐富的市場渠道及客戶資源，具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷及渠道拓展經(jīng)驗；
4、能夠快速組建團隊，具備豐富的團隊建設(shè)與培養(yǎng)能力；
5、具有較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力；
6、具有很強的事業(yè)心與抗壓力；
7、具備較好的市場和人脈資源。
