崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司行業(yè)渠道規(guī)劃,制定新渠道拓展策略及相關(guān)政策與工具;
2、全面管理公司行業(yè)渠道拓展業(yè)務(wù),對(duì)總目標(biāo)負(fù)責(zé);
3、招募、優(yōu)化團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)下屬達(dá)成既定任務(wù)指標(biāo);
4、制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持,依據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃,執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案;
5、積極配合公司各類銷售政策的傳送,并監(jiān)控執(zhí)行效果;
6、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提交渠道開(kāi)發(fā)報(bào)告及階段指標(biāo)完成情況;
7、負(fù)責(zé)媒體及商協(xié)會(huì)的溝通合作;
8、引導(dǎo)并協(xié)助合作方完成任務(wù)指標(biāo)。
崗位要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、管理、會(huì)展等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、三年以上公共關(guān)系或行業(yè)渠道拓展經(jīng)驗(yàn),對(duì)渠道合作模式有較全面了解;
3、有較豐富的社會(huì)閱歷,良好的團(tuán)隊(duì)合作與協(xié)調(diào)能力;
4、綜合素質(zhì)高,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極主動(dòng),良好的計(jì)劃性和責(zé)任心,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和判斷力;
5、男女不限,能勝任出差,形象佳氣質(zhì)好,普通話標(biāo)準(zhǔn),粵語(yǔ)流利,廣州本地人優(yōu)先;
6、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),熟悉出國(guó)展覽服務(wù)行業(yè),有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn);
7、有會(huì)展渠道經(jīng)營(yíng)及拓展,外展主辦方工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
8、有公共關(guān)系管理、商協(xié)會(huì)、貿(mào)促會(huì)等背景經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
9、本職位以協(xié)助開(kāi)發(fā)新興市場(chǎng)為主,要求抗壓能力強(qiáng),能帶動(dòng)并適應(yīng)快節(jié)奏、高強(qiáng)度的新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作。
工作時(shí)間
周一至周五?,周末雙休,早上8:30-17:30?,法定節(jié)假日按照國(guó)務(wù)院發(fā)布的放假通知執(zhí)行。
崗位發(fā)展
1、銷售專業(yè)化路線:銷售顧問(wèn)→初級(jí)銷售顧問(wèn)→中級(jí)銷售顧問(wèn)→高級(jí)銷售顧問(wèn)
2、銷售管理路線:項(xiàng)目經(jīng)理→部門經(jīng)理→銷售總監(jiān)→副總經(jīng)理
3、銷售渠道路線:渠道專員→渠道主管→渠道經(jīng)理→副總經(jīng)理
4、會(huì)展專業(yè)人才路線:項(xiàng)目經(jīng)理→現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行服務(wù)→會(huì)展策劃
5、職能部門路線:項(xiàng)目經(jīng)理→財(cái)務(wù)/行政/人事/IT/客服中心等職能崗位的轉(zhuǎn)崗。
員工福利
—完善的管理人員晉升機(jī)制,管理崗位優(yōu)先考慮從一線員工中選拔;
—公司額外設(shè)立周、月、年度團(tuán)體及個(gè)人單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì);
—公司每年進(jìn)行優(yōu)秀員工評(píng)選,優(yōu)秀員工可享受諸如出國(guó)旅游(攜帶家人)等獎(jiǎng)勵(lì)
—節(jié)假日活動(dòng)及禮品(如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等);
—帶薪年休假;
—內(nèi)外部專業(yè)培訓(xùn);
—個(gè)人檔案、人事關(guān)系等相關(guān)手續(xù)的協(xié)助辦理;
—豐富多彩的員工活動(dòng),如戶外拓展、生日會(huì)、迎新會(huì)、主題活動(dòng)會(huì)等;
—公司每年有幾百場(chǎng)的海外展會(huì),為您提供大量帶團(tuán)出國(guó)的機(jī)會(huì),米奧蘭特可帶您環(huán)游世界。
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