基本職能：負(fù)責(zé)工程招標(biāo)、材料設(shè)備采購(gòu)、項(xiàng)目成本管理與控制、工程合同結(jié)算、審核重大成本及采購(gòu)事項(xiàng)。崗位描述：1、????參與制定公司發(fā)展規(guī)劃、公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，參與公司重大決策的討論；2、????組織編制標(biāo)準(zhǔn)合同范本、成本管理制度及采購(gòu)管理制度等部門管理制度、管理辦法和業(yè)務(wù)流程；3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目成本管理和控制，管理動(dòng)態(tài)成本并提出目標(biāo)成本調(diào)整建議；4、?負(fù)責(zé)本部門資金預(yù)算的執(zhí)行，落實(shí)財(cái)務(wù)管理部提出的預(yù)警和整改意見(jiàn)，進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行差異分析；5、?參與建筑概念、方案、施工圖設(shè)計(jì)與成果評(píng)審；6、?負(fù)責(zé)工程招標(biāo)、材料設(shè)備采購(gòu)，參與資格預(yù)審、預(yù)選單位考察、入圍單位確定、戰(zhàn)略合作單位確定及戰(zhàn)略合作協(xié)議簽訂；7、?參與景觀、精裝修及示范區(qū)的方案、施工圖設(shè)計(jì)與設(shè)計(jì)成果評(píng)審，參與設(shè)計(jì)變更評(píng)審；8、?組織工程預(yù)算，并做好工程項(xiàng)目的成本分析，辦理工程結(jié)算和審核工作；9、?組織建立工程所需設(shè)備、材料的市場(chǎng)信息庫(kù)并定期更新，嚴(yán)格按市場(chǎng)價(jià)格控制好成本；10、負(fù)責(zé)組織對(duì)合同評(píng)審，監(jiān)督合同執(zhí)行，評(píng)估合同履約情況；11、審核工程進(jìn)度款支付憑證臺(tái)帳和合同臺(tái)帳，負(fù)責(zé)供應(yīng)商考察并督促建立供應(yīng)商信息庫(kù)；12、定期對(duì)直接下屬作績(jī)效考核，及時(shí)指導(dǎo)和改進(jìn)其工作方法，開(kāi)展各項(xiàng)專業(yè)技能培訓(xùn)；13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、?性別不限，年齡35至50歲；2、??學(xué)歷職稱：工程造價(jià)（預(yù)算）、工程管理類相關(guān)專業(yè)，大專或以上學(xué)歷，有注冊(cè)造價(jià)工程師資格者優(yōu)先考慮；3、??工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上預(yù)算及管理經(jīng)驗(yàn)，其中必須有8年及以上以上房建項(xiàng)目工程造價(jià)編制經(jīng)驗(yàn)，5年及以上以上房地產(chǎn)項(xiàng)目造價(jià)管理經(jīng)驗(yàn)；4、??能力要求：熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉合同、招投標(biāo)和成本等管理制度及流程，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、商務(wù)談判能力和工作執(zhí)行力；5、??具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作認(rèn)真細(xì)致，能吃苦耐勞，適當(dāng)加班，有團(tuán)隊(duì)精神；6、?能熟練使用廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件和常用辦公軟件。
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