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美術(shù)原畫師

廣東快樂種子科技有限公司
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薪資5千-1萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-17
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·廣州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-05 外語要求: 不限
工資待遇: 5千-1萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
廣東快樂種子科技有限公司,簡(jiǎn)稱快樂種子,是專注3-12歲兒童思維能力訓(xùn)練與開發(fā)的智能互動(dòng)教育專家。我們的核心團(tuán)隊(duì)由來自教育、互聯(lián)網(wǎng)、IT行業(yè)的三位中歐EMBA精英組成,憑借多年在教育行業(yè)和IT行業(yè)的積累,運(yùn)用最前沿的科技手段,以匠心精神打造出適合中國(guó)孩子思維開發(fā)與素質(zhì)培養(yǎng)的高品質(zhì)教學(xué)產(chǎn)品?,F(xiàn)開設(shè)“少年派思維館”TOP數(shù)學(xué)等高端課程,為校(園)和教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的課程產(chǎn)品及服務(wù)。我們的愿景——?jiǎng)?chuàng)造快樂學(xué)習(xí)體驗(yàn),培養(yǎng)新時(shí)代智慧兒童我們的使命——以人本理念放飛童心我們的價(jià)值觀——?jiǎng)?chuàng)新的教學(xué)+快樂的學(xué)習(xí)=高效的成果【崗位職責(zé)】1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)的場(chǎng)景、人物等原畫的設(shè)計(jì)(卡通類風(fēng)格);2、與策劃及程序協(xié)調(diào)溝通,準(zhǔn)確實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目開發(fā)的需求;3、flash動(dòng)畫制作。【任職要求】1、大專及以上學(xué)歷(有能力者可放寬處理),具有深厚的美術(shù)基礎(chǔ),對(duì)繪畫有一定鑒賞能力;2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)、有成熟的作品;手繪功底扎實(shí),造型能力強(qiáng),色彩感覺良好;3、了解HTML、HTML5,熟練使用photoshop,AI,手繪板等圖形設(shè)計(jì)制作軟件;4、為人誠(chéng)信正直,有良好的溝通和理解能力,有豐富的想象力和實(shí)現(xiàn)能力;?5、了解各種風(fēng)格,能夠較快適應(yīng)工作中不同的風(fēng)格需求;6、具備良好的工作態(tài)度,有團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)、較強(qiáng)的上進(jìn)心,能夠承受工作壓力。(請(qǐng)將簡(jiǎn)歷及作品發(fā)送至郵箱:juan.liu@happy-seed.com)【福利待遇】:上班時(shí)間:實(shí)現(xiàn)五天八小時(shí)工作制;法定福利:入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金;薪酬水平:提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資,績(jī)效獎(jiǎng)金,長(zhǎng)期激勵(lì),并根據(jù)公司發(fā)展和個(gè)人表現(xiàn)提供年度薪酬調(diào)整機(jī)會(huì);年終獎(jiǎng):根據(jù)公司年度運(yùn)營(yíng)情況以及個(gè)人年度工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng);法定節(jié)假日:享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、法定帶薪年假(5—15天)、事假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、帶薪病假、喪假等假期;生日祝賀:公司每月為當(dāng)月生日員工舉行派對(duì)、發(fā)放獎(jiǎng)品以表祝福;團(tuán)隊(duì)活動(dòng):享有年度團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及豐富多彩的員工娛樂活動(dòng),如:輕松下午茶、快樂星期五等,還有各類體育活動(dòng),年度聯(lián)歡會(huì)等等;節(jié)日關(guān)懷:過節(jié)禮品、節(jié)日物質(zhì)、各種節(jié)日party;員工體檢:?jiǎn)T工身心健康計(jì)劃(健康體檢);生活關(guān)懷:公司設(shè)有茶水間,提供微波爐、電冰箱以及小吃、咖啡奶茶等茶點(diǎn);員工培養(yǎng):提供帶薪培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),持續(xù)地為每個(gè)崗位制定發(fā)展計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃;晉升機(jī)制:公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制?!竟ぷ鲿r(shí)間】9:30-18:30【工作地點(diǎn)】廣州市越秀區(qū)環(huán)市東路403號(hào)國(guó)際電子大廈3樓【聯(lián)系方式】劉小姐?juan.liu@happy-seed.com
廣東快樂種子科技有限公司,簡(jiǎn)稱快樂種子,是專注3-12歲兒童思維能力訓(xùn)練與開發(fā)的智能互動(dòng)教育專家。我們的核心團(tuán)隊(duì)由來自教育、互聯(lián)網(wǎng)、IT行業(yè)的三位中歐EMBA精英組成,憑借多年在教育行業(yè)和IT行業(yè)的積累,運(yùn)用最前沿的科技手段,以匠心精神打造出適合中國(guó)孩子思維開發(fā)與素質(zhì)培養(yǎng)的高品質(zhì)教學(xué)產(chǎn)品。現(xiàn)開設(shè)“少年派思維館”TOP數(shù)學(xué)等高端課程,為校(園)和教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的課程產(chǎn)品及服務(wù)。我們的愿景——?jiǎng)?chuàng)造快樂學(xué)習(xí)體驗(yàn),培養(yǎng)新時(shí)代智慧兒童我們的使命——以人本理念放飛童心我們的價(jià)值觀——?jiǎng)?chuàng)新的教學(xué)+快樂的學(xué)習(xí)=高效的成果
????自2016年10月創(chuàng)立起至今僅半年余的時(shí)間,?已獲得Pre-A輪千萬級(jí)融資,拿到多家一線風(fēng)投機(jī)構(gòu)估值一個(gè)億人民幣的Offer和TS,其中包括創(chuàng)新工場(chǎng)、復(fù)星昆仲、廣發(fā)、中融國(guó)際等等。作為2017年全球唯一獲得創(chuàng)新工場(chǎng)天使投資的教育項(xiàng)目,公司組建的精英創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)下轄教研、策劃、產(chǎn)品開發(fā)、專業(yè)美術(shù)四個(gè)部門,團(tuán)隊(duì)協(xié)力匠心研發(fā)***幼兒多元智能思維體系課程并已與多個(gè)試點(diǎn)天使機(jī)構(gòu)/幼兒園合作匠心打磨產(chǎn)品;公司名校碩士研究生畢業(yè)的專業(yè)教研團(tuán)隊(duì),基于國(guó)際領(lǐng)先的幼教理論體系,開發(fā)符合幼兒心智的階梯性升級(jí)課程。同時(shí)攜手國(guó)內(nèi)著名泛娛樂產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者--奧飛動(dòng)漫,借助其知名動(dòng)漫IP超級(jí)飛俠正版授權(quán),共同打造故事化、游戲化的國(guó)際領(lǐng)先的互動(dòng)智能課程,通過多屏互動(dòng)的先進(jìn)教學(xué)手段給教師賦能實(shí)現(xiàn)人機(jī)互動(dòng)、師生互動(dòng)、生生互動(dòng),并通過大數(shù)據(jù)評(píng)測(cè)模型和個(gè)性化反饋進(jìn)一步增強(qiáng)家?;ネǎ轿惶嵘虒W(xué)質(zhì)量和結(jié)果,為孩子創(chuàng)造快樂學(xué)習(xí)體驗(yàn),使得孩子更聰明、學(xué)習(xí)更容易。公司專注于研發(fā)3-12歲STEM幼教升級(jí)內(nèi)容,致力于成為國(guó)際領(lǐng)先的智能互動(dòng)教育專家,目前已與多個(gè)知名教育機(jī)構(gòu)、幼兒園合作,獲得市場(chǎng)廣泛認(rèn)可和家長(zhǎng)好評(píng)。一.創(chuàng)業(yè)初心和愿景三位創(chuàng)始人是中歐同班EMBA曾經(jīng)成功做出2家上市公司和1家獨(dú)角獸同時(shí)也是6個(gè)可愛孩子的爸爸們清零再出發(fā)的初心是:創(chuàng)造快樂學(xué)習(xí)體驗(yàn)讓學(xué)習(xí)更容易孩子更聰明?二.定位專注3-8歲STEM幼教內(nèi)容升級(jí)的?智能互動(dòng)教育專家?三.公司動(dòng)態(tài):精英創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)協(xié)力研發(fā)Demo課程,并已與多個(gè)試點(diǎn)天使機(jī)構(gòu)/幼兒園合作匠心打磨產(chǎn)品;榮獲創(chuàng)新工場(chǎng)(李開復(fù))2017年全球唯一投資的教育機(jī)構(gòu),更歡迎各路校友指導(dǎo)交流,探討合作。福利待遇:上班時(shí)間:實(shí)現(xiàn)五天八小時(shí)工作制;法定福利:入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金;薪酬水平:提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資?績(jī)效獎(jiǎng)金?長(zhǎng)期激勵(lì),并根據(jù)公司發(fā)展和個(gè)人表現(xiàn)提供年度薪酬調(diào)整機(jī)會(huì);年終獎(jiǎng):根據(jù)公司年度運(yùn)營(yíng)情況以及個(gè)人年度工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng);法定節(jié)假日:享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、法定帶薪年假(5—15天)、事假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、帶薪病假、喪假等假期;生日祝賀:公司每月為當(dāng)月生日員工舉行派對(duì)、發(fā)放獎(jiǎng)品以表祝福;團(tuán)隊(duì)活動(dòng):享有年度團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)費(fèi)及豐富多彩的員工娛樂活動(dòng),如:輕松下午茶、快樂星期五等,還有各類體育活動(dòng),年度聯(lián)歡會(huì)等等;節(jié)日關(guān)懷:過節(jié)禮品、節(jié)日物質(zhì)、各種節(jié)日party;員工體檢:?jiǎn)T工身心健康計(jì)劃(健康體檢);生活關(guān)懷:公司設(shè)有茶水間,提供微波爐、電冰箱以及小吃、咖啡奶茶等茶點(diǎn);員工培養(yǎng):提供帶薪培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),持續(xù)地為每個(gè)崗位制定發(fā)展計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃;晉升機(jī)制:公司設(shè)立良好的晉升機(jī)制。
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