崗位職責：
1、深入理解業(yè)務、產(chǎn)品的方向和需求，實現(xiàn)基于數(shù)據(jù)挖掘的解決方案，充分實現(xiàn)數(shù)據(jù)的商業(yè)價值；
2、分析和研究數(shù)據(jù)與實際業(yè)務的關聯(lián)關系，利用數(shù)據(jù)挖掘的先進技術，針對具體業(yè)務需求場景，構建金融欺詐評分、信用評分模型。
3、負責驗證模型結果合理性，并對數(shù)據(jù)結果進行分析解讀。
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任職要求：
1、??統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，金融學、數(shù)學、統(tǒng)計學、金融工程、計算機等相關專業(yè)背景優(yōu)先考慮；
2、對風險管理有一定的認知，具備扎實的數(shù)據(jù)和統(tǒng)計學知識及一定的數(shù)理分析能力，掌握SAS、R、MatLab等計算機語言；?
3、??具有銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融或消費金融零售業(yè)務的風控政策、建模、及模型應用經(jīng)驗；
4、??熟悉金融領域欺詐評分模型和信用評分模型。
5、??思路開闊、靈活，具有較強的學習與探索能力，能夠獨立、積極、主動發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題，并善于與團隊表達自己對業(yè)務的想法；
6、??具有較強的定性、定量分析能力，具有準確把握政策的能力，責任心強，有良好的合作精神，溝通能力較強；
7、??對數(shù)據(jù)敏感，認同數(shù)據(jù)分析驅動業(yè)務發(fā)展的價值觀，能承受工作壓力。
