崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會計(jì)工作,服從財(cái)務(wù)經(jīng)理工作分配;
2、負(fù)責(zé)制度并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)制度、規(guī)定和辦法;
3、審核公司報(bào)賬單據(jù)和辦理日常的會計(jì)業(yè)務(wù);
4、編制銷售公司的記賬憑證,登記會計(jì)賬簿;
5、編制公司的財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)月結(jié);
任職要求:
1、堅(jiān)持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德;
2、熟悉國家財(cái)稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)或財(cái)務(wù)會計(jì)信息系統(tǒng);
3、有較強(qiáng)的管理意識,男女不限,年齡18-35歲
待遇:4000-6000/月
晉升通道:
財(cái)務(wù)主管——財(cái)務(wù)經(jīng)理——財(cái)務(wù)總監(jiān)——財(cái)務(wù)副總
1?、單、雙休輪休,月休6-8天。
2、按工齡享有工齡獎(jiǎng)及年假3—15天。
3、有食堂供應(yīng)午餐(有餐補(bǔ))。
4、每年享有帶薪假旅游機(jī)會。
5、公司重視員工能力提升與發(fā)展,有相關(guān)培訓(xùn)。
6、根據(jù)員工績效每年有一到二次調(diào)薪機(jī)會。
7?、對優(yōu)秀員工提供轉(zhuǎn)崗及晉升機(jī)會。
8、公司繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。
聯(lián)?系?人:??鄒小姐電話:86519828?/15879005872