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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)

廣東鴻高建設(shè)集團(tuán)有限公司
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薪資5000-7000元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 會(huì)計(jì)學(xué),財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè) 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 廣東-東莞市 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 5000-7000元/月 招聘人數(shù): 3人
其他福利: 無(wú)
崗位職責(zé):1.?負(fù)責(zé)完成本單位與業(yè)務(wù)相關(guān)的會(huì)計(jì)核算,編制、錄入會(huì)計(jì)憑證,輔助審核原始憑證、記賬憑證的完整性、合法性。2.?負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,并編制與收入成本相關(guān)的及年度預(yù)算等報(bào)表,記錄相關(guān)效益臺(tái)賬并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。3.?負(fù)責(zé)登記各類費(fèi)用臺(tái)賬,分析二級(jí)費(fèi)用開支情況。4.?負(fù)責(zé)每月裝訂會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、各類賬頁(yè)。5.?參與項(xiàng)目資金支付的審核,配合分包單位結(jié)算的審核。6.?負(fù)責(zé)項(xiàng)目增值稅異地預(yù)繳、納稅申報(bào)等相關(guān)工作,處理與稅收相關(guān)的會(huì)計(jì)核算工作。7.?負(fù)責(zé)保管項(xiàng)目工程發(fā)票,配合辦理外經(jīng)證、發(fā)票等核銷工作。8.遵守集團(tuán)相關(guān)工作管理制度,履行崗位保密職責(zé)。9.?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1.?大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);2.?1年以上會(huì)計(jì)等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有建筑施工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.?熟練掌握財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)及法律法規(guī),持中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先;4.?有較高的實(shí)務(wù)水平,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞;5.?熟練操作Office辦公軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng)。
廣東鴻高建設(shè)集團(tuán)有限公司前身成立于1986年9月,原名為東莞市企石鐵崗建筑工程公司,2002年6月,經(jīng)改制后更名為東莞市鴻高建設(shè)工程有限公司。經(jīng)過多年的不懈努力,2011年正式成為隸屬于廣東鴻發(fā)投資集團(tuán)有限公司的二級(jí)集團(tuán)公司。
????目前鴻高集團(tuán)已發(fā)展成為擁有公路工程施工總承包壹級(jí)、房屋建筑工程施工總承包壹級(jí)、市政公用工程施工總承包壹級(jí)、水利水電工程施工總承包叁級(jí)、公路路面工程專業(yè)承包壹級(jí)、公路路基工程專業(yè)承包壹級(jí)、城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級(jí)、橋梁工程專業(yè)承包貳級(jí)、隧道工程專業(yè)承包貳級(jí)等四個(gè)施工總承包資質(zhì)和五個(gè)專業(yè)承包資質(zhì)的大型施工企業(yè),企業(yè)注冊(cè)資金陸億元。
????公司憑著自己雄厚的綜合實(shí)力,在路橋市政工程方面,相繼承建了多條高速公路及東莞、清遠(yuǎn)、英德、韶關(guān)等市政公路的建設(shè)。在建筑工程方面,公司主要承建了鴻發(fā)大廈、鼎峰國(guó)際廣場(chǎng)、金椅豪園、鼎峰尚境、鼎峰源著、東莞理工學(xué)院城市學(xué)院新校區(qū)、清遠(yuǎn)市第一中學(xué)、清遠(yuǎn)市第一職業(yè)技術(shù)學(xué)院及公共實(shí)訓(xùn)中心等項(xiàng)目工程,上述工程80%以上被評(píng)為優(yōu)良工程,并連續(xù)多年被地方政府授予“納稅大戶”光榮稱號(hào)。薪酬福利:1)人性化工作時(shí)間設(shè)計(jì):5天/周、8小時(shí)/天的工作時(shí)間、法定假期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行2)無(wú)微不至的員工補(bǔ)貼:伙食補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、車輛補(bǔ)貼、安置費(fèi)等3)完整性員工福利保障:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、員工旅游、員工體檢、繼續(xù)教育獎(jiǎng)勵(lì)、困難救助金、生育慰問等4)全方位假期管理方案:有薪年假、法定假期、婚假、產(chǎn)假、計(jì)劃生育假、陪產(chǎn)假、工傷假等5)完善的員工關(guān)懷計(jì)劃:內(nèi)部購(gòu)房?jī)?yōu)惠、運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)晚會(huì)、傳統(tǒng)節(jié)假日福利、工會(huì)福利、黨員活動(dòng)、健身活動(dòng)等
聯(lián)系方式正在加載中......
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