職位描述：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理的日常管理工作。
2.負(fù)責(zé)建立并完善本部門培訓(xùn)計劃，確保部門員工掌握必備的專業(yè)技術(shù)和技能。
3.負(fù)責(zé)各專業(yè)的節(jié)能降耗工作。
4.在工程部經(jīng)理的指導(dǎo)下，制訂相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等文件。
5.負(fù)責(zé)排查、防范安全隱患，落實安全措施。
6.負(fù)責(zé)下屬人員的日常管理及考評,加強(qiáng)員工勞動紀(jì)律管理。
7.嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。
8.組織進(jìn)行設(shè)備每日巡視檢查。
9.組織人員對維修工作進(jìn)行回訪，確保維修質(zhì)量及業(yè)主滿意度，負(fù)責(zé)配合客服部派發(fā)的維修單跟蹤。
10.部門經(jīng)理分配的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，工程、電氣類相關(guān)專業(yè)。
2.三年以上物業(yè)或工程管理崗位經(jīng)驗，電腦操作熟練。
3.熟悉各系統(tǒng)的運行、維修、保養(yǎng)。
4.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、管理能力，良好的服務(wù)意識。
