崗位職責(zé)：
1、參與公司重大經(jīng)濟(jì)合同的起草、談判，負(fù)責(zé)對(duì)公司重大經(jīng)濟(jì)合同的合法性進(jìn)行審定；
2、協(xié)助生產(chǎn)部、市場(chǎng)部，負(fù)責(zé)對(duì)所有采購(gòu)與銷售合同的審核。
3、負(fù)責(zé)處理公司各類糾紛，進(jìn)行法律訴訟、仲裁等活動(dòng)；
4、負(fù)責(zé)協(xié)助公司委托的律師事務(wù)所進(jìn)行重要的訴訟活動(dòng)等；
5、根據(jù)人力資源部培訓(xùn)計(jì)劃，定期對(duì)公司員工進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)。
任職要求：
?
1、本科以上學(xué)歷，三年以上法律事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中一年以上IT行業(yè)法律事務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉《經(jīng)濟(jì)法》、《公司法》、《合同法》、《勞動(dòng)法》等法律法規(guī)知識(shí)；
3、具備各類法律事務(wù)的邏輯判斷和分析能力、外部事務(wù)的公關(guān)能力；
4、較強(qiáng)的人際交往能力，能承受較大的工作壓力；
5、優(yōu)秀的寫作能力、口頭表達(dá)能力、談判能力、溝通能力、邏輯思維能力；
6、良好的壓力適應(yīng)力和時(shí)間管理能力。
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
