任職資格:
1、3年以上嬰裝品牌服裝公司跟單實(shí)踐管理工作經(jīng)驗(yàn),有一定的工廠資源,針/梭織等工廠資源優(yōu)先(工廠規(guī)模設(shè)備齊全,人員2組以上,并有開發(fā)、打版優(yōu)先);
?2、對(duì)服裝工藝比較了解,能懂面料工藝及面料生產(chǎn)工藝,能獨(dú)立把好面料質(zhì)量關(guān)及處理面料質(zhì)量問題等;
3、性格開朗,善于溝通,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力;
4、有危機(jī)公關(guān)處理意識(shí),較強(qiáng)的人際交往能力及良好的溝通能力;
崗位職責(zé):
1、熟悉嬰裝生產(chǎn)流程及工藝要求;
?2、根據(jù)商品下單,制定外發(fā)生產(chǎn)計(jì)劃,并完成外發(fā)生產(chǎn)工作,把控生產(chǎn)價(jià)格、貨期、質(zhì)量,完成公司生產(chǎn)指標(biāo);
3、與公司各部門及各外發(fā)工廠的溝通協(xié)調(diào)等工作;
?4、參與對(duì)合作外發(fā)工廠的評(píng)估和新工廠的開發(fā),熟悉加工廠評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估流程;
?5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。