工作職責(zé)：
1、?公司日常行政管理的運作。
2、接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。
3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；?
4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排工作；?
5、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作。
7、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點工作，做好登記存檔。并對辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。
8、相關(guān)后勤保障工作。
9、負(fù)責(zé)每月統(tǒng)計公司員工的考勤情況，考勤資料存檔。
10、負(fù)責(zé)復(fù)印、傳真和打印等設(shè)備的使用與管理工作，合理使用，降低材料消耗。
11、?領(lǐng)導(dǎo)安排完成的其它工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè)管理、人力資源類專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理。
3、較強的責(zé)任心，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力。
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備，具有OA系統(tǒng)操作經(jīng)驗。
6、具備行政工作經(jīng)驗同時具有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。