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薪資5000-12000 元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-06
專業(yè)要求: 服裝設(shè)計相關(guān) 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-07 外語要求: 不限
工資待遇: 5000-12000 元/月 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
崗位職責(zé)?
工作職責(zé):
1、把握控制品牌風(fēng)格及定位,組織每季流行趨勢的探討工作及發(fā)布;
2、按計劃負責(zé)完成設(shè)計款式效果圖,跟進已審定的初版,以及確定款式和初版的制作;
3、參與及審核產(chǎn)品試身效果,為保證產(chǎn)品上身效果提供專業(yè)建議;
4、針對品牌所服務(wù)的市場作調(diào)查,了解并掌握市場需求和最新面輔料信息、最新制作工藝和設(shè)計工藝。
5、新一季花邊與材料預(yù)選,參與新技術(shù)、新材料的研發(fā)
6、根據(jù)每季設(shè)計方案,與設(shè)計助理一起完成設(shè)計腳本
7、新品研發(fā),效果圖繪制
8、根據(jù)選中效果圖制版,特殊工藝提前試驗與確認(rèn)
9、新品資料、新品確認(rèn)單等資料的后期完善工作
10、?督促設(shè)計助理將資料下發(fā)各相關(guān)部門
11、與設(shè)計主管、采購部確認(rèn)大貨面輔料、色彩和工藝
12、新品調(diào)版,母版紙板、樣衣、物料表和工藝單一套轉(zhuǎn)交工藝
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任職要求:
1、年齡40歲以下,服裝設(shè)計相關(guān)專業(yè);
2、具備獨立進行產(chǎn)品企劃、開發(fā)能力,至少5年以上內(nèi)衣設(shè)計工作經(jīng)驗;
3、對內(nèi)衣流行趨勢有敏銳的洞察力和超前意識,能準(zhǔn)確把握潮流方向,了解面料特性及相關(guān)渠道,具有創(chuàng)新意識;
4、面試需攜帶個人作品及工作經(jīng)歷或工作成就的相關(guān)作品;
5、有海外知名服裝學(xué)院學(xué)習(xí)經(jīng)歷或海外工作經(jīng)歷的可優(yōu)先考慮。以日本或歐洲的海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗為佳。
公司介紹:
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????蘭超集團成立于2004年,自成立之日開始,形體健康管理便已烙印進蘭超的基因里。十多年來,蘭超始終關(guān)注客戶的形體美和形體健康,將其作為核心事業(yè)堅持和傳承。如今,蘭超集團以形體健康為本,以科學(xué)理論和科技手段不斷提升產(chǎn)品和服務(wù),正向集團化、事業(yè)群化、信息化的大型形體健康管理服務(wù)企業(yè)邁進。
?????蘭超一貫以幫助中國女性樹立形體健康管理理念、提升中國家庭幸福指數(shù)為己任,致力于中國女性“形體健康管理”學(xué)科的推廣和踐行,致力于將最新科技成果運用到女性形體健康管理產(chǎn)品和服務(wù)中。
?????蘭超以全球首創(chuàng)的形體健康管理學(xué)科系統(tǒng)為基礎(chǔ),以“蘭超質(zhì)造”為可持續(xù)發(fā)展根本,以理論建設(shè)和科技研發(fā)為驅(qū)動力,以“蘭超+”為多元互聯(lián)鏈接手段,打造“蘭超智造”的形體健康管理整合平臺。??
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????以形體幸福成就幸福家庭,讓天下女性因我們而改變?yōu)榧喝?br />?????女性健康是家庭幸福和民族健康傳承的基石,形體健康是女性健康的重要組成部分。形體健康不僅會帶來身體的健康,也能促進心理的健康,在提升女性外在健康和美麗的同時,也對女性的內(nèi)在心理健康和綜合素養(yǎng)產(chǎn)生正面積極影響,從而提升家庭幸福指數(shù)。蘭超致力于形體健康領(lǐng)域并居于行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)地位,以提升形體健康管理服務(wù)、引領(lǐng)健康時尚為己任,以形體健康管理學(xué)科體系為基礎(chǔ),運用專業(yè)技術(shù)為顧客提供高品質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)。同時,蘭超集團致力于傳播形體幸福理念,引導(dǎo)中國女性正視女性形體,學(xué)習(xí)形體管理,建立形體自信,為家庭幸福提供情感保障。
?????蘭超積極承擔(dān)社會責(zé)任,持續(xù)主動參與各項公益事業(yè)。從支持汶川地震重建、支持北京婦女兒童發(fā)展基金會的“暖流行動之健康計劃”,到攜手中國女醫(yī)師協(xié)會在全國范圍內(nèi)開展的“送健康·中國行”關(guān)愛婦女乳房健康大型公益活動,到聯(lián)合中國家庭文化研究會、中國婦女雜志社推出“中國女性形體健康管理推廣計劃,攜手北京市婦女兒童基金會共同發(fā)起成立”幸福教育公益基金“。蘭超集團不僅培育了自己的目標(biāo)消費群,傳播了”健康形體管理“理念,還通過踐行民族企業(yè)的社會責(zé)任,提升自己的企業(yè)形象,增加自身的無形資產(chǎn)。
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?????行業(yè)的踐行者·引領(lǐng)者·開拓者
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?????盡管以時尚奢華產(chǎn)品著稱,但蘭超從來都是腳踏實地的產(chǎn)業(yè)踐行者。以工匠精神,更重要的是工匠制度和文化,支撐龐大的產(chǎn)品系統(tǒng)、市場系統(tǒng),這是踐行者最核心的氣質(zhì)。近年來,蘭超集團創(chuàng)新構(gòu)建以蘭超形體健康管理科技研究院為核心的產(chǎn)-學(xué)-研系統(tǒng),以學(xué)科、技術(shù)驅(qū)動企業(yè)發(fā)展,以市場實踐反哺學(xué)科升級,打造一個可持續(xù)的有機的內(nèi)部發(fā)展生態(tài)系統(tǒng),埋頭苦干,更要抬頭看路。過去,蘭超以最具良心和工匠精神的馬克寶迪品牌獨領(lǐng)十年風(fēng)騷;未來,蘭超將以獨家開創(chuàng)的形體健康管理學(xué)科和互聯(lián)網(wǎng)分享經(jīng)濟理念的市場系統(tǒng)引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)向,改寫行業(yè)版圖,做當(dāng)之無愧的擎旗者。
?????蘭超是形體健康管理領(lǐng)域的先行者和開拓者,不僅有持續(xù)十年的形體健康管理社會實踐和市場實踐,更通過系統(tǒng)思考和國內(nèi)頂尖資源整合,開創(chuàng)全球獨有的形體健康管理學(xué)科,填補國際空白。正如《女性形體健康管理概論》所言,這項事業(yè)“源于中國,影響世界”,是“中國創(chuàng)新·中國創(chuàng)造”的杰出代表。
??????蘭超秉承“以人為本”的信念,注重各級員工的培訓(xùn)與專業(yè)成長空間,其優(yōu)厚的極富競爭力的薪資福利待遇,和諧的工作氛圍和舒適的工作環(huán)境,為員工提供了廣闊的發(fā)展與挑戰(zhàn)并存的沃土。
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???期待與您共同譜寫輝煌新篇章!
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