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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 全國 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
一、崗位職責(zé)
1.根據(jù)項目實(shí)施人員的項目實(shí)施情況,負(fù)責(zé)項目過程中的技術(shù)文檔編寫,客戶需求變更跟進(jìn);
2.根據(jù)技術(shù)解決方案的討論結(jié)果,完成項目的設(shè)備調(diào)試、功能交付以及售后過程的故障處理;
3.協(xié)助商務(wù)部門完成項目招投標(biāo)的技術(shù)標(biāo)書部分;
4.協(xié)助項目經(jīng)理完成項目竣工文檔制作;
5.配合銷售人員的客戶拜訪及跟進(jìn);
二、素質(zhì)要求
1.年齡<45歲,本科以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),有信息化、智能化、信息系統(tǒng)集成的相關(guān)行業(yè)背景,從業(yè)3年以上;
2.能熟練使用office、AUTOCAD、visio等工具軟件;
3.具有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握相關(guān)產(chǎn)品和解決方案知識。
三、薪酬待遇
1、工資待遇:試用期內(nèi),根據(jù)個人能力5K封頂,試用期為2個月。轉(zhuǎn)正面議,除公司規(guī)定的崗位基礎(chǔ)薪酬外,以個人能力定職級和薪酬;有績效獎勵和項目提成。技術(shù)能力強(qiáng)且溝通能力強(qiáng)者,年薪保底12W以上。試用期規(guī)定中職業(yè)經(jīng)理人除外,自帶項目者可單獨(dú)與公司分管領(lǐng)導(dǎo)層面談。
2、轉(zhuǎn)正后享受社保、公積金、雙休、節(jié)假日補(bǔ)貼、公司旅游等基礎(chǔ)福利;
四、工作時間
正常工作時間:8:30AM~17:30PM。
要求能接受加班,加班可調(diào)休。
廣東申立信息工程股份有限公司成立于二零零四年四月,是一家專注于信息化服務(wù)的專業(yè)公司,公司的主營業(yè)務(wù)范圍為系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)和IT外包。經(jīng)過公司團(tuán)隊近十年的努力,公司已經(jīng)形成了以信息化服務(wù)一站式解決方案提供商為目標(biāo)的立體銷售模式,為珠三角近500家企、事業(yè)單位提供專業(yè)的信息化服務(wù)。2016年11月16日,廣東申立信息工程股份有限公司成功掛牌新三板。(證券代碼:839778,證券簡稱:申立股份)??????企業(yè)愿景:助力信息化,提升生產(chǎn)力???企業(yè)使命:做中國信息化價值服務(wù)的典范???核心價值觀:以高瞻遠(yuǎn)矚的視野、臻于至善的技術(shù)、大道至簡的成果和以人為本的服務(wù),實(shí)現(xiàn)信息化服務(wù)的價值最大化。???服務(wù)理念:注重需求、合理設(shè)計、精心實(shí)施、精品交付??????隨著公司系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的持續(xù)增長,數(shù)字認(rèn)證業(yè)務(wù)的結(jié)構(gòu)化推進(jìn),加之軟件產(chǎn)品規(guī)?;虸T?外包服務(wù)的系統(tǒng)化,我們正在朝著息化服務(wù)一站式解決方案提供商持續(xù)邁進(jìn)。???公司處于發(fā)展壯大期,熱忱歡迎有技術(shù)、有準(zhǔn)備的您加入我們的團(tuán)隊!公司福利情況:??1、五險一金;??2、雙休及調(diào)休假期政策;??3、節(jié)假日福利;??4、伙食、通信、交通補(bǔ)貼;??5、培訓(xùn)機(jī)會,及個人參與行業(yè)相關(guān)資格的培訓(xùn)報銷50%;??6、生日問候;??7、每年旅游機(jī)會;??8、團(tuán)隊激勵分紅。??能力突出,成績優(yōu)秀者,可享受項目提成、公司利潤分紅、企業(yè)年金福利保障、股權(quán)激勵。??????????????????????了解更多瀏覽公司網(wǎng)站:http://www.shinely.com.cn/
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