崗位職責：
任職資格：
1、全日制大專以上，英語6、8級，聽說讀寫優(yōu)秀；
2、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論；
3、收集各種外貿(mào)相關信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議；
4、協(xié)調(diào)董事長及集團副總經(jīng)理及各部門、分公司負責人之間的工作關系；
5、協(xié)助董事長開展外貿(mào)各項工作，處理日常外貿(mào)事務；
6、在授權范圍內(nèi)協(xié)助董事長進行外貿(mào)商務談判，做好各項匯報、聯(lián)絡工作；
7、負責董事長外貿(mào)有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋；
8、協(xié)助董事長做好工作日程安排；
9、負責執(zhí)行董事長安排的其他事務。
任職要求：
1、形象較好，具有較強的溝通、表達和協(xié)調(diào)能力，英語流利；想挑戰(zhàn)這個職位的優(yōu)先；
2、具備較強的營銷戰(zhàn)略制訂、策略與行動方案實施能力，敏銳的市場洞察力與趨勢判斷力；
3、性格外向，擅于市場開拓、營銷管理，客情維護和商務談判，有品牌培育成功經(jīng)驗；
4、熟悉外貿(mào)運作流程，有營銷組織設計、運作程序優(yōu)化能力
5、思維縝密、工作細致認真，有良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)操守，極強的責任心與敬業(yè)精神；
6、良好的團隊協(xié)作精神和團隊管理能力強，較強的復雜問題解決能力；
公司福利：
1、考核轉正、五險一金;
2、薪酬水平：逐步提升工資+提成+各種補貼+考核獎金+年終獎金,并根據(jù)公司發(fā)展和個人表現(xiàn)提供年度薪酬調(diào)整機會；
3、國家法定假日、帶薪年假，國慶、五一、中秋等節(jié)日享受額外帶薪福利假期；
4、節(jié)日關懷：節(jié)日福利、過節(jié)禮品、各種節(jié)日活動?；
5、豐富的文化活動：享有年度團隊建設經(jīng)費及豐富多彩的員工娛樂活動，如：輕松聚餐、定期員工生日會等，另外還有每周體育活動，定期戶外體育活動、年度聯(lián)歡會等；
6、為員工提供住宿，江門市中心小區(qū)商品房公寓；
7、地段優(yōu)越，交通方便，辦公環(huán)境優(yōu)美；
8、生活關懷：公司設有茶水間，提供微波爐、電冰箱等電器設備；
9、完善的晉升機制，員工晉升空間大：助理-高級助理-專員-高級專員-主管-經(jīng)理；
10、員工培養(yǎng)：享受電商系統(tǒng)專業(yè)輔導及管理培訓，其他在職培訓與學習機會，持續(xù)地為每個崗位制定職業(yè)發(fā)展計劃和培訓計劃。