崗位職責：?1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；?2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù)；?3、做好門店各個部門的分工管理工作；?4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；?5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；?6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識；?7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；?8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；?9、負責對員工的培訓教育。?任職資格：?1、大專及以上學歷,專業(yè)不限；?2、3年以上服裝零售管理工作經(jīng)驗，有童裝零售管理工作經(jīng)驗者尤佳；?3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行，有新店開業(yè)運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；?4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；?5、年齡35歲以下。?6、接受廣東省內(nèi)任意區(qū)內(nèi)外派，外派前接受公司統(tǒng)一培訓，培訓期間公司包吃住。?薪資待遇：?底薪4000+團隊提成+日績效獎（大單、連單獎），公司接受優(yōu)秀人才挑戰(zhàn)高薪！?有帶薪年假，有良好企業(yè)文化，工作環(huán)境好。
