1、負責京東網店的總體運營，包括店鋪整體策劃，店鋪風格定位，店鋪布局、活動策劃、營銷推廣，商品上下架及充分利用京東的各種活動資源，完成公司的銷售任務；
2、負責店鋪日常維護，保證店鋪的正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名；
3、負責平臺各類操作流程的優(yōu)化和運營流程的優(yōu)化改進，配合策劃新產品模塊；
4、處理訂單售前、售中、售后的客戶服務，及時跟蹤貨品發(fā)貨時間及情況，與買家及時溝通，提高服務品質及滿意度；
5、負責公司產品推廣的描述文案、單品策劃文案、廣告文案、品牌宣傳文案、挖掘產品賣點及亮點；
任職資格：
1、具備兩年以上的京東自營店獨立運營及管理經驗；
2、精通電子商務的運營環(huán)境、京東制定的交易規(guī)則、京東推廣、京東網站廣告資源；
3、精通京東營銷工具，提升店鋪流量，并對于各類京東活動運營熟悉掌握；
4、能夠獨立編寫產品介紹（材質、推薦語、文化寓意等）、活動主題產品單頁、促銷圖、產品軟文；
有較強的語言表達能力和良好的邏輯思維能力；工作態(tài)度積極務實、責任心強，執(zhí)行力強，有良好的溝通能力和團隊合作精神。
薪酬福利：
薪資待遇：在行業(yè)內具有競爭力的薪酬體系，底薪+績效獎金+補貼（住房+餐飲+交通）；
產品線路：精品模式+大力投入+重點支持；
社會保險：公司從試用期開始統(tǒng)一為員工購買五險一金；
帶薪假期：國家規(guī)定假期（法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、陪產假等）；
職業(yè)生涯：根據員工能力提供完善的橫向調崗及縱向晉升通道，完善的核心人才培養(yǎng)體系，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺；
員工旅游：全體員工每年一次國內/外旅游；
其他福利：節(jié)日福利、生日會、下午茶、不定期舉行集體活動等；
員工培訓：公司重視員工個人發(fā)展，不定期為員工組織相關培訓；
辦公環(huán)境：干凈、整潔的辦公環(huán)境，輕松、愉快的工作氛圍；
上班時間：大小周，8:45-11:45；13:45-18:00；（周六9:30-11:45；13:45-18:00）.
聯(lián)系人：曾小姐????聯(lián)系電話：0755-23764042
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