職位職責：
1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、線下拜訪等進行銷售，與團隊銷售人員合作完成各項銷售指標；
2、通過電話良好溝通并了解客戶需求,?尋求銷售機會；
3、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務，建立和維護客戶檔案；
4、促進銷售進度，提高客戶滿意度；
5、收集和分析客戶信息及市場數(shù)據(jù)，定期反饋工作總結(jié)。
職位要求：
1、21－26歲，大專及以上學歷；一年及以上工作經(jīng)驗
2、了解IT、互聯(lián)網(wǎng)應用、電子商務相關(guān)知識；
3、心態(tài)良好，具備良好的口頭表達溝通能力；
4、態(tài)度樂觀,抗壓能力強，善于自我調(diào)節(jié)；
5、性格開朗有親和力，有良好的服務意識和團隊合作能力。
【T社OFFER】
—不亞于500強企業(yè)的薪酬體系，每年享有薪資晉級，能力提升薪資跟著漲!
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—T社君可享國家法定節(jié)假日,及各種假期，包括公眾假日，婚假，產(chǎn)假、年假；滿一年享受5天年假，年假假期還可逐年增加！
—彈性上班時間，?9:00?–?10：00?為上班時間，下班時間為?18：00?–?19：00，加班太晚還可以TAXI回家哦！
—溝通暢行無阻的團隊氛圍，人性化的管理模式，關(guān)愛同事的相處之道，在這里?你可以盡情發(fā)揮，做你想要的！
—如果遇到加班，太累，不怕，T社補貼晚餐給你！
—T社除了給予年終獎以及彈性的培訓福利以外！
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—不定期組織員工旅游、戶外休閑等活動，出國旅行、真人CS、別墅派對不是夢!
—入職即繳納醫(yī)社保，提供包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育在內(nèi)的全面保障；并為您繳納住房公積金!
—早期員工，絕對具有競爭力的股權(quán)激勵!
—T社將根據(jù)公司的發(fā)展狀況，持續(xù)為全體成員增加各類福利，創(chuàng)造一個舒適、開創(chuàng)的工作空間給大家！
