崗位職責：1、協(xié)助組建和管理銷售團隊；2、制定年度銷售計劃，執(zhí)行公司的營銷政策，并負責銷售任務的落實和完成；3、負責對下級銷售人員的工作進行具體的指導和監(jiān)督；4、及時了解各級銷售人員的思想動態(tài)、情緒變化，做好團隊建設工作；組織公司銷售工作會議、業(yè)務培訓和集體活動等工作；5、聯(lián)系國內各大院校，推薦優(yōu)質教材；6、維護合作客戶關系；7、協(xié)同編輯部，進行調研和圖書研發(fā)工作。崗位要求：1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；（優(yōu)秀者可適當放寬）2、較強的學習能力和理解能力；3、良好的職業(yè)心態(tài)和理念，強烈的進取心和責任心，吃苦耐勞；4、良好的電話溝通能力和談判技巧；5、有極強的人際溝通技巧和客戶親和力；6、有電話銷售經驗者優(yōu)先。?有意者請投簡歷至hr@ccpc360.com?，聯(lián)系電話：010-56102380/15301358360作息時間：國家法定薪資：底薪（面議，行業(yè)中高水平）+高提成+團隊提成+獎金（月度獎勵、季度獎勵、年終獎）；福利：五險、年終獎、全勤獎、帶薪年假、帶薪病假、員工活動經費、半年一次國內旅游、優(yōu)秀員工海外游、員工生日會、過年過節(jié)禮品等相關福利；晉升機制：業(yè)務經理—業(yè)務總監(jiān)—公司高管/事業(yè)部（新項目）負責人我們的優(yōu)勢：1、高底薪保障及收入均在行業(yè)中高水平，年薪每年20%到80%的遞增；2、晉升路線透明、空間大，部門總監(jiān)及以上級別，可以享受企業(yè)分紅；3、注重培訓學習，企業(yè)有內部學習?？?，每周、每月、每季都有系統(tǒng)培訓。文智達圖書：http://www.wzdbook.com
