崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司idc服務(wù)器托管、服務(wù)器租用、帶寬租用、機柜租用及其他增值業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù)的客戶開發(fā)和銷售工作。2、負(fù)責(zé)公司上述相關(guān)業(yè)務(wù)的洽談，合同的簽訂與執(zhí)行。3、通過各種渠道收集、整理idc客戶信息，及時、準(zhǔn)確的挖掘、收集和反饋行業(yè)內(nèi)的相關(guān)信息和各種問題。4、通過公司培訓(xùn)或依靠自身銷售技巧，有效跟蹤客戶，準(zhǔn)確執(zhí)行公司的銷售策略、計劃，獨立完成公司銷售任務(wù)。5、認(rèn)真維護(hù)好與客戶關(guān)系，達(dá)到長久合作，擴(kuò)大公司影響力。任職要求：1、1-3年銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，或條件優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生2、熱愛銷售工作;有優(yōu)秀的市場開拓和銷售能力、協(xié)調(diào)溝通和談判能力;3、工作認(rèn)真，責(zé)任心強，自信樂觀，積極熱情;4、良好的個人素質(zhì)和市場反應(yīng)速度，能夠承受一定的工作壓力，有較強的團(tuán)隊精神，勇于挑戰(zhàn)高薪;5、熟練掌握辦公軟件，具有良好的語言表達(dá)能力、善于溝通、對移動互聯(lián)網(wǎng)有一定的了解。6、健全的職位晉升通道、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。福利：五險一金?各項法定節(jié)假日?不定期員工活動晉升：根據(jù)季度考核結(jié)果及在崗表現(xiàn)，每年有兩次晉升及加薪的機會。薪酬：底薪（4500-6000）+?高額提成?+獎金（具體底薪視個人能力而定)
