崗位職責(zé):1.??嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度及各項(xiàng)管理制度2.??供應(yīng)商&客戶管理:資料審核、創(chuàng)建與維護(hù);并根據(jù)資金情況操作供應(yīng)商付款3.??員工報(bào)銷:報(bào)銷費(fèi)用審核與支付4.??外匯管理:外匯收款核銷&結(jié)匯5.??銀行賬戶管理:每月編制銀行余額調(diào)節(jié)表6.??采購(gòu)價(jià)格單審核:在ERP?系統(tǒng)中建立采購(gòu)價(jià)格,并相應(yīng)維護(hù)文檔資料7.??出口退稅申報(bào):與出口部門(mén)協(xié)調(diào),核對(duì)單據(jù),申報(bào)出口退稅8.??稅務(wù)申報(bào):按月申報(bào)納稅及匯算清繳工作,并負(fù)責(zé)稅務(wù)局日常溝通9.??內(nèi)銷發(fā)票管理:開(kāi)具&購(gòu)買內(nèi)銷發(fā)票10.?憑證管理:每月裝訂歸檔記賬憑證12.???其他工作:政府部門(mén)年檢等其他工作任職要求:1.本科,財(cái)經(jīng),金融,管理類專業(yè),2年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2.有ERP、出口退稅、外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3.英語(yǔ)四級(jí)或以上,有讀寫(xiě)能力4.優(yōu)秀的溝通問(wèn)題和解決問(wèn)題能力5.可以適應(yīng)50%工作日的出差