崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查分析，開發(fā)新產(chǎn)品，找尋熱銷產(chǎn)品。2、了解競爭對手的產(chǎn)品銷量趨勢，開拓自己的產(chǎn)品線，提高自己產(chǎn)品的質(zhì)量；3、與銷售、推廣等各部門協(xié)商溝通，分析目前所有產(chǎn)品銷量走勢，找尋同類其它產(chǎn)品上傳；4、創(chuàng)建與維護(hù)產(chǎn)品信息資料，分析、整理市場調(diào)查數(shù)據(jù)，核算成本利潤任職資格：1、?大專或以上學(xué)歷；英語熟練；2、?B2C行業(yè)Amazon平臺1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、?熟悉開發(fā)流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、?工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；5、?誠實(shí)正直，有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承擔(dān)高負(fù)荷工作壓力薪酬福利：1、薪資待遇：底薪+提成模式（提成視個(gè)人能力而定，上不封頂）；2、福利待遇：（1）保險(xiǎn)保障：五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)；工齡獎(jiǎng)；合同誠信獎(jiǎng)；（2）團(tuán)隊(duì)建設(shè)：每月部門活動經(jīng)費(fèi)，一至兩個(gè)月舉行一次部門活動；豐富的羽毛球、外語角、書友會等社團(tuán)活動；不定期舉行文體活動；每月生日會、迎新會；（3）生活保障：提供加班補(bǔ)貼、員工宿舍；（4）禮品禮金：結(jié)婚禮金、生子禮金、喪恤金、生日禮物、傳統(tǒng)節(jié)日福利、春節(jié)紅包；（5）有薪假期：法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假。3、培訓(xùn)機(jī)制：根據(jù)每位員工的優(yōu)點(diǎn)及綜合能力，讓每位員工人盡其才。對于企業(yè)中層級干部進(jìn)行橫向輪調(diào)的模式進(jìn)行培養(yǎng)。企業(yè)管理透明化，?提供公平公正的平臺，?讓每位員工的縱向競爭公開化，公平化。4、試用期2個(gè)月。5、正式員工每年享有2次年度調(diào)薪機(jī)會6?、公司附近有員工宿舍乘車線路1、公交線：321路（新田總站?-?火車站西廣場公交總站）B903路（象角塘總站?-?楊美地鐵站）M233路（石巖湖總站?-?南灣沙塘布總站）M301路（大浪服裝基地總站?-?萬國食品城總站?）M385路（西鄉(xiāng)大鏟灣碼頭?-?鵝公嶺總站）M461路（雪崗北總站?-?雪崗北總站）到楊美地鐵站公交站臺下，向前行100米（宏揚(yáng)學(xué)校天橋前20米）右拐上坡，華榮樓（貨梯）8樓）。2、地鐵線：楊美地鐵站B出口，向前行100米（宏揚(yáng)學(xué)校天橋前20米）右拐上坡，華榮樓（貨梯）8樓）?。應(yīng)聘程序：提交簡歷，如入圍，公司會通知進(jìn)行初試、復(fù)試。聯(lián)系方式：謝小姐：15323849947????????郵箱地址：2850836952@qq.com歡迎有志于外貿(mào)、電子商務(wù)的優(yōu)秀人才加入到我們的團(tuán)隊(duì)中來！讓我們攜手共創(chuàng)輝煌明天！