工作內(nèi)容：
人事工作：
1、協(xié)助上級(jí)核算工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、?執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
5、協(xié)調(diào)、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
7、辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)公積金等。
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
行政工作：
1、員工宿舍與員工食堂日常管理；
2、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；
3、組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作；
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成工商變更、注冊(cè)等外聯(lián)事宜；
5、購(gòu)買、管理和維修公司固定資產(chǎn)；
6、負(fù)責(zé)辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的管理；
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任職要求：
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練操作辦公軟件；
4、條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，做事有條理。
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