1、 參與公司整體戰(zhàn)略制定，為產(chǎn)品與技術(shù)開發(fā)提出前瞻性指導(dǎo)，確定產(chǎn)品技術(shù)的戰(zhàn)略決策（整體方向規(guī)劃）
2、根據(jù)公司研發(fā)總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品研發(fā)的中長期規(guī)劃，制定開發(fā)策略（技術(shù)規(guī)劃）
3、參與核心開發(fā)環(huán)節(jié)的決策與方向指導(dǎo)，建立核心技術(shù)及產(chǎn)品平臺，監(jiān)控研發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)疑難問題（技術(shù)把關(guān)）
4、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的管理，開展研發(fā)部門的組織建設(shè)、流程優(yōu)化，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，為研發(fā)工作提供良好的組織平臺（研發(fā)隊(duì)伍的管理）
5、負(fù)責(zé)搭建研發(fā)項(xiàng)目管理平臺，建立符合企業(yè)實(shí)際需求的項(xiàng)目管理規(guī)范體系，培養(yǎng)項(xiàng)目人員管理技能，提高運(yùn)用工具和規(guī)范能力（項(xiàng)目管理）
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目績效和項(xiàng)目經(jīng)理評定（項(xiàng)目管理）
任職要求
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職位要求：
1、機(jī)械/電子類等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)組織能力和溝通、創(chuàng)新能力；
3、對技術(shù)研發(fā)具有很好的前瞻性、敏感性和規(guī)劃能力；
4、具有強(qiáng)烈的市場營銷意識，能配合市場需求，規(guī)劃和開發(fā)新產(chǎn)品；
5、熟悉PLM系統(tǒng)?或類似系統(tǒng)；
6、有8年以上國內(nèi)知名企業(yè)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)或有5年以上跨國公司研發(fā)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上的技術(shù)總工管理經(jīng)驗(yàn)
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直接上級：公司總經(jīng)理?
直接下級:技術(shù)經(jīng)理
月薪：基本薪資?+?股份激勵
性別：男女不限