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薪資6-8千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 研究生/碩士
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 廣州-天河區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 6-8千元/月 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
顧問 咨詢 五險一金 定期體檢 績效獎金 年終獎金
崗位職責:?
承擔項目經(jīng)理的職責,能夠承擔咨詢項目的相關(guān)工作。
1.?全面負責執(zhí)行項目計劃,制定項目分工,關(guān)鍵技術(shù)把關(guān);
2.?參與測評產(chǎn)品開發(fā)以及公司內(nèi)部項目的開發(fā)工作;
3.?承擔銷售支持工作,與銷售顧問合作拜訪客戶,了解客戶需求;
4.?承擔項目方案制定,完成項目洽談、議標、投標等工作。
職位要求:?
1.?專業(yè)與學(xué)歷要求:心理學(xué)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)的碩士,有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.?熟悉人才測評、素質(zhì)模型及任職資格構(gòu)建、培訓(xùn)體系開發(fā)等專業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先;
3.?能承受工作壓力,適應(yīng)能力強,能經(jīng)常出差;
4.?以下幾方面的資質(zhì)優(yōu)異:
(1)?快速學(xué)習(xí)能力
(2)?工作責任心、敬業(yè)精神
(3)?團隊合作精神
(4)?深入實際分析問題和解決問題的能力,能夠獨立思考并迅速作出判斷;
(5)?較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
(6)?較好的英文口頭表達能力和閱讀翻譯能力
作為目前國內(nèi)最專業(yè)的人才管理與人力資源咨詢集團,諾姆四達以幫助一流組織建立真正的人才競爭優(yōu)勢為使命,全方位提供人才測評、人才管理平臺開發(fā)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、勝任力模型構(gòu)建及應(yīng)用、評價中心構(gòu)建、行動學(xué)習(xí)、人才戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、績效體系構(gòu)建、薪酬體系構(gòu)建、培養(yǎng)體系構(gòu)建等人才管理與人力資源咨詢服務(wù)。諾姆四達集團總部位于上海???中國首家人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園區(qū),并在北京、廣州、深圳、重慶、武漢、蘇州、無錫、福州等地設(shè)有12家分支機構(gòu),擁有300多人的專業(yè)研發(fā)和服務(wù)隊伍。自成立17年以來,諾姆四達獲得“中組部領(lǐng)導(dǎo)干部考試與測評中心戰(zhàn)略合作伙伴”榮譽稱號,并于2012-2015年連續(xù)四年獲得“福布斯最具潛力企業(yè)”,2013、2014連續(xù)兩年獲得“德勤高科技、高成長中國區(qū)50強、亞太區(qū)500強企業(yè)”,以及“大中華區(qū)人力資源行業(yè)客戶滿意度大獎”?、2014-2015年度“大中華區(qū)***人力資源管理咨詢機構(gòu)”、2014年度“大中華區(qū)***人才測評機構(gòu)獎”等榮譽稱號。專業(yè)的服務(wù)和快速的發(fā)展使諾姆四達得到了中組部、國資委、人社部等部門領(lǐng)導(dǎo)的認可與肯定。國家人力資源和社會保障部副部長信長星同志,中央人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室主任、中組部人才局局長徐家新同志,以及各省市眾多相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)多次至諾姆四達集團調(diào)研考察。如今,作為中國人力資源服務(wù)業(yè)的著名品牌,諾姆四達已累計為9000?多家客戶提供了專業(yè)的人才管理與人力資源咨詢服務(wù),涉及金融、能源、?汽車、制造、地產(chǎn)、航空等60多個行業(yè),并成為奔馳、豐田、大眾、通用?、歐尚、中投公司、神華集團、寶鋼集團、中廣核集團、中國華能、中國華電、中國大唐、國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、南方航空、中糧集團、中國移動、?中國電信、中國人民銀行、中國銀行、太保集團、萬科地產(chǎn)、中興通訊、?美的電器、吉利汽車、長安福特、蒙牛等中外500強及行業(yè)標桿企業(yè)首選的人力資源服務(wù)戰(zhàn)略合作伙伴!
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