崗位職責(zé)1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施;2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作;4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,制冷、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2、熟悉家用空調(diào)銷(xiāo)售;3、具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);4、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;公司具有良好的發(fā)展前景,基于業(yè)務(wù)發(fā)展迅速的需要,公司誠(chéng)邀有志之士加盟,并提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和完善的福利待遇:1、為員工購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)和員工意外商業(yè)保險(xiǎn);2、根據(jù)銷(xiāo)售人員業(yè)績(jī)每月計(jì)提獎(jiǎng)金發(fā)放;3、提供優(yōu)厚的假期福利,入職滿(mǎn)一年即享有帶薪年假;4、完善的培訓(xùn)制度(定期派人員到國(guó)內(nèi)、外培訓(xùn)學(xué)習(xí))5、每年公司提供員工出國(guó)旅游及年底公司年貨發(fā)放。歡迎瀏覽廣東三角洲機(jī)電設(shè)備有限公司網(wǎng)站:http://www.gddelta.cn/