崗位職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求及概要設(shè)計(jì)文檔,并完成相應(yīng)文檔編寫(xiě);
2、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)功能模塊的設(shè)計(jì)、完成軟件代碼開(kāi)發(fā)及相應(yīng)地單元測(cè)試;
3、快速高效地修復(fù)系統(tǒng)缺陷,能夠指導(dǎo)解決其他開(kāi)發(fā)人員遇到的技術(shù)問(wèn)題。
任職要求:
1、精通.NET平臺(tái),三年以上相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有豐富的大型B/S、C/S項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),?有管理/財(cái)務(wù)類軟件的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的分析和建模能力,能結(jié)合客戶的業(yè)務(wù)流程、原始需要,設(shè)計(jì)出合理的系統(tǒng)流程和功能;
3、熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)特點(diǎn),如SQL?SERVER、ORACLE、MySQL等,在數(shù)據(jù)遷移、性能優(yōu)化等方面有較多經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉Bootstrap、iBatis、ECharts等;
5、善于溝通,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
福利待遇:?
1、入職即簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金?;
2、公司為員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、實(shí)習(xí)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、外訓(xùn)、為表現(xiàn)優(yōu)秀員工提供在職深造的機(jī)會(huì);
3、根據(jù)職級(jí)崗位不同,每月設(shè)有金額不同的餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼;
4、中秋節(jié)禮品、春節(jié)禮品、婦女節(jié)禮品、生日禮品、結(jié)婚禮品、季度禮品、公司周年慶禮品等禮品福利;
5、中秋節(jié)、春節(jié)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi),每月親情孝心工資;
6、“階梯晉升”和“破格提拔”相結(jié)合,根據(jù)員工綜合工作表現(xiàn),分階段給予適當(dāng)調(diào)薪或晉升加薪;
7、給予優(yōu)秀員工公費(fèi)帶薪出國(guó)旅游的機(jī)會(huì)及豐厚的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)(發(fā)放獎(jiǎng)金、電動(dòng)汽車(chē));
8、年底根據(jù)入職時(shí)間和個(gè)人工作表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)金;
9、每年享受帶薪年休假;
10、年度優(yōu)秀員工獲得相應(yīng)的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì);
11、公司不定期組織各種豐富多彩文娛活動(dòng);
12、為公司符合條件的特困員工發(fā)放過(guò)節(jié)補(bǔ)助;
13、為外地暫無(wú)固定居住地點(diǎn)的員工提供員工宿舍。
朝陽(yáng)的行業(yè)前景?+?良好的發(fā)展平臺(tái)?+?科學(xué)人性化的管理體制?+?廣闊的晉升空間?+?多元化的培訓(xùn)機(jī)會(huì)?+?高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利