崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司市場推廣及公關(guān)活動(dòng)的創(chuàng)意、策劃并參與執(zhí)行；
2、獨(dú)立撰寫品牌傳播策略、活動(dòng)創(chuàng)意方案，營銷效果預(yù)估；
3、負(fù)責(zé)活動(dòng)方案的現(xiàn)場跟進(jìn)、執(zhí)行，確?；顒?dòng)嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)和預(yù)期目標(biāo)順利完成；
4、收集策劃活動(dòng)的市場反饋信息，進(jìn)行總結(jié)、分析并調(diào)整活動(dòng)方案，提出改善；
5、分行業(yè)對策劃經(jīng)典案例收集及整理，建立公司策劃資料庫；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷；廣告設(shè)計(jì)傳媒或相關(guān)專業(yè)
2、有較強(qiáng)的市場洞察力和應(yīng)變能力；有活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)
3、優(yōu)秀的文案功底，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力
4、有很強(qiáng)的組織實(shí)施商務(wù)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)促銷活動(dòng)的執(zhí)行
5、思維敏捷，具有很強(qiáng)的應(yīng)變能力及心理素質(zhì)，能夠承受工作壓力
面試須知：
1、應(yīng)聘人員需要確保簡歷信息的真實(shí)性，以免浪費(fèi)雙方寶貴時(shí)間；
2、我們會(huì)盡量簡化面試流程，避免你往返奔波辛苦和漫長的面試等待；
3、優(yōu)秀的在職人才，我們可以根據(jù)你時(shí)間的方便，預(yù)約在你下班后或休息日的時(shí)間進(jìn)行面試；
4、若未接到我們的電話通知，則表示暫時(shí)沒有與你能力相適應(yīng)的崗位。我們會(huì)將你的簡歷保存至公司人才庫，待新的職位機(jī)會(huì)產(chǎn)生，我們會(huì)在征得你同意的基礎(chǔ)上與你預(yù)約面試；
5、若你心儀我司，但在短期內(nèi)無法到崗或暫時(shí)沒有合適的職位，我們也同樣歡迎你將簡歷投遞給我們。我們可以進(jìn)行初步意向的洽談，方便你未來職業(yè)的規(guī)劃。
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