工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品導(dǎo)入時(shí)的圖紙Review?,制造可行性評估,?測量計(jì)劃的制定,?測量方法的確認(rèn)，測量系統(tǒng)分析（MSA）及過程能力研究（CPK），各個(gè)階段控制計(jì)劃的制定（試生產(chǎn)，生產(chǎn)等），
檢驗(yàn)指導(dǎo)書和外觀檢驗(yàn)指導(dǎo)書的制定，參與Flow?chart?,?PFMEA?的制定，試生產(chǎn)跟蹤，識(shí)別質(zhì)量問題點(diǎn)并解決，對于PFMEA識(shí)別出來的失效模式進(jìn)行驗(yàn)證，對樣件階段出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行匯總，
跟蹤直到全部關(guān)閉，主導(dǎo)樣件階段不合格品的評審，處理，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目階段質(zhì)量相關(guān)的委外測試檢驗(yàn),客戶審核接待等
2. 作為客戶質(zhì)量接口，Lead?處理各階段的客戶質(zhì)量反饋，投訴，作為客戶質(zhì)量接口，主導(dǎo)/參與項(xiàng)目各階段質(zhì)量相關(guān)的審核
3. Lead供應(yīng)商開發(fā)APQP跟蹤（SQE），對新開發(fā)的供應(yīng)商作潛在供應(yīng)商審核（SQE），供應(yīng)商PPAP審核并批準(zhǔn)PSW（SQE），來料檢驗(yàn)指導(dǎo)書的制定
4. 管理GP12人員，并對GP12站位進(jìn)行管理
5. 其他主管安排事項(xiàng)
崗位要求：
1.?熟悉?GD&T?和?ISO?16949?、TS5Tools
2.?教育背景：本科或以上學(xué)歷，機(jī)械化學(xué)類專業(yè)，或同領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)
3.?工作經(jīng)驗(yàn)：?3-6?汽車行業(yè)質(zhì)量或工藝工作經(jīng)驗(yàn)，懂精益生產(chǎn)和汽車體系
4.?英語熟練