主要職能:1.?群建立、群?jiǎn)T邀請(qǐng):各種途徑、方法,篩選具有同好的群?jiǎn)T。2、社群日常運(yùn)營(yíng)管理:群嘉賓微信分享的規(guī)劃,包括,邀請(qǐng)、預(yù)熱及主持等,周排期表編排。3、為使社群具有凝聚力及活力,而進(jìn)行的各種群?jiǎn)T活動(dòng)的組織策劃:如:線下群?jiǎn)T見(jiàn)會(huì)面等。4、群成員資源的運(yùn)用與輸出,如:線上公開(kāi)課,眾籌項(xiàng)目的發(fā)起、策劃;線上微咨詢等項(xiàng)目的策劃。5、用戶拓展:總?cè)航⒅螅秩旱囊?guī)劃、建立以及與總?cè)旱倪B接通路。6、根據(jù)社群發(fā)展階段及實(shí)施狀況,不斷優(yōu)化實(shí)施方案。技能要求:1.?擅長(zhǎng)勾搭,熱愛(ài)閑聊,不聊會(huì)死;2.?2年及以上策劃文案工作經(jīng)驗(yàn);3.?有良好溝通能力和創(chuàng)造力,思維清晰、腦洞大開(kāi),毒舌和溫婉兼?zhèn)涓眩?.?有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力和敏銳的活動(dòng)策劃和執(zhí)行能力,善于制造話題和策劃社區(qū)活動(dòng),并引導(dǎo)用戶參與互動(dòng);5.?熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng),對(duì)微信、微博、SNS、博客、論壇等產(chǎn)品有濃厚興趣或深刻認(rèn)識(shí);6.?喜歡并樂(lè)于接受新鮮事物,頭腦靈活,了解95后和00后人群興趣點(diǎn)和聊點(diǎn);7.負(fù)責(zé)平臺(tái)社群活動(dòng)的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容,社群氛圍的營(yíng)造,打造高粘性的社群;8.續(xù)挖掘用戶需求,探索更好滿足用戶需求的運(yùn)營(yíng)機(jī)制,整合內(nèi)外部各種資源,通過(guò)持續(xù)不斷的運(yùn)營(yíng)手段,提升關(guān)注用戶的活躍度和粘度;9.?核心用戶的挖掘和互動(dòng),維系社群活躍度,與用戶互動(dòng)和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題;10.?深挖社群用戶需求,定期策劃線上線下社群活動(dòng),激發(fā)用戶參與度,提升平臺(tái)影響力;11.?策劃系列的線上、線下活動(dòng),促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的分享和沉淀;12.?與社區(qū)會(huì)員保持密切的溝通,吸納總結(jié)建議意見(jiàn),并及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整改進(jìn)方案;13.?定期整理、總結(jié)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),并推動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)與產(chǎn)品的流程和標(biāo)準(zhǔn),為擴(kuò)大運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)打好基礎(chǔ)