崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)47家4S店業(yè)務(wù)板塊的財務(wù)管理，檢查監(jiān)督財務(wù)制度執(zhí)行和預(yù)算控制，規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營，為日常經(jīng)營和業(yè)務(wù)拓展提供財務(wù)建議和決策支持；
2、建立健全公司各項財務(wù)管理制度、內(nèi)控制度體系和業(yè)務(wù)流程規(guī)范；
3、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)的匯總與分析，出具經(jīng)營分析報告，提供管理建議；
4、負(fù)責(zé)財務(wù)團隊（200人）建設(shè)，對下級進行積極有效的激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo)，培養(yǎng)人才；
5、協(xié)助集團財務(wù)總監(jiān)做好其他管理工作。
任職要求：
1、?工作經(jīng)驗：
（1）10年以上大型集團財務(wù)管理工作經(jīng)驗，其中5年以上汽車經(jīng)銷集團層面財務(wù)管理工作經(jīng)驗；
（2）精通財務(wù)管理理論，熟悉國家會計準(zhǔn)則及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策；
（3）能從財務(wù)角度深入分析與優(yōu)化汽車4S店業(yè)務(wù)中的各環(huán)節(jié)，善于從財務(wù)視角規(guī)范、提升業(yè)務(wù)運營的質(zhì)量，促進業(yè)務(wù)業(yè)績的提升。
2、能力素質(zhì)
（1）財務(wù)相關(guān)專業(yè)，具備財務(wù)高級職稱；
（2）優(yōu)秀的職業(yè)化素養(yǎng)，有較強的領(lǐng)導(dǎo)力與業(yè)務(wù)理解能力，成熟穩(wěn)重；
（3）具備優(yōu)秀的敬業(yè)精神與抗壓能力，具有高度的行動力、積極樂觀的心態(tài)與出色的工作責(zé)任心，追求結(jié)果導(dǎo)向；
（4）具備較強的洞察能力、分析判斷能力、邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力；
（5）具備良好的語言表達(dá)、人際溝通和書面表達(dá)能力，具有良好的團隊合作精神。