崗位職責(zé)：
1.協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；
2.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果；
3.團(tuán)隊(duì)組建、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)、激勵(lì)與考核等工作；
4.對公司產(chǎn)品進(jìn)行有效運(yùn)營，實(shí)施品牌策略、制定公司年度銷售計(jì)劃并完成目標(biāo)；
5.組織搜集和匯報(bào)市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等；
6.整體完成信息采集分析、研判預(yù)測、競品研究、用戶行為分析、廣告評估等職能。
任職要求：
1.具有敏銳的市場洞察能力。
2.數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，邏輯思維清晰；
3.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，有創(chuàng)業(yè)精神，能承受高壓工作，愿意跟隨企業(yè)共同成長，長久發(fā)展；