崗位職責(zé)：
1、審核公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中合法合規(guī)性，防范公司運(yùn)作中可能遇到的法律風(fēng)險(xiǎn)；
2、公司內(nèi)部合同審核、項(xiàng)目投資等商務(wù)合同及員工勞資糾紛的法務(wù)處理；
3、草擬、制定、審查、修改合同、章程等法律文書；
4、協(xié)助制定、優(yōu)化公司管理流程、制度；
5、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理，以及與律師顧問(wèn)的對(duì)接聯(lián)系?；
6、負(fù)責(zé)公司會(huì)議紀(jì)要等文書工作；
7、提供法律咨詢，進(jìn)行法律知識(shí)宣傳培訓(xùn)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)等相關(guān)專業(yè)；優(yōu)秀畢業(yè)生亦可
2、熟悉經(jīng)濟(jì)法、企業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)的各種法律、法規(guī)，熟練起草各類法律文書，熟悉企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理和控制；
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
5、具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變及工作執(zhí)行能力；
6、具有較強(qiáng)的法律風(fēng)險(xiǎn)綜合分析能力和良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力