工作職責公司與國有銀行合作，統(tǒng)一為員工提供客戶資源，員工以銀行客服人員的身份，通過電話渠道銷售公司貸款產(chǎn)品，無需自己開發(fā)客戶，全室內(nèi)辦公。職位要求：1、80、90后的年輕人、經(jīng)驗不限（公司有專業(yè)的培訓，90%新進員工都無相關經(jīng)驗）2、性格外向、表達能力強，具有較強的溝通能力。3、需還卡數(shù)，還貸，養(yǎng)女友（男友），養(yǎng)家，來！4、喜歡高消費，向往質(zhì)量生活，愛玩，敢拼，來！5、敢用汗水換金錢，你的努力付出，必將高額回報！薪酬(1)底薪2000~5000元，新人保底2500元(?2000元底薪+500元新人津貼)；每3個月一次晉級加薪機會，晉升標準公開透明。(2)提獎、業(yè)務競賽獎、年終獎：富有競爭力的提獎系數(shù)，加保不打折，上不封頂，多勞多得。福利(1)享受六險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪病假、過節(jié)費、年度體檢等福利。(2)享受春節(jié)、端午、中秋節(jié)、三八節(jié)、圣誕節(jié)、感恩節(jié)等節(jié)日福利禮品，享受生日party、生日禮券、結婚生子禮金等福利。(3)參與有獎趣味運動會、戶外拓展、演講比賽、才藝大賽等豐富多彩的季度主題活動，全面施展才華，平衡工作與生活?。