崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的所在行業(yè),進(jìn)行公司以及職位分析,參與制定目標(biāo)候選人的尋訪方案;2、進(jìn)行相關(guān)侯選人資料的收集、分析、整理,進(jìn)行簡(jiǎn)歷初步篩選;3、通過(guò)各種渠道快速尋訪候選人,進(jìn)行初步溝通和評(píng)估;4、提供候選人評(píng)價(jià)和推薦報(bào)告,向顧問(wèn)及公司推薦;5、溝通協(xié)調(diào)候選人與公司之間的面試安排,跟進(jìn)進(jìn)展并及時(shí)反饋;6、候選人背景調(diào)查,薪酬談判,offer跟進(jìn),入職跟進(jìn)等。任職要求:1、全日制本科或碩士教育背景;2、個(gè)性成熟、有親和力,性格開(kāi)朗、樂(lè)觀積極;3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與市場(chǎng)開(kāi)拓能力,能承受壓力,具有強(qiáng)烈的自我成長(zhǎng)欲望??焖倜嬖囃ǖ?發(fā)送簡(jiǎn)歷至?rogerwanyan@huishi66.com,郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘崗位”工作地址:車(chē)公廟