崗位職責(zé)：1、通過電話方式聯(lián)系客戶，介紹產(chǎn)品，約談現(xiàn)場(chǎng)溝通，維護(hù)客戶關(guān)系。2、公司進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，熟悉業(yè)務(wù)，能夠指導(dǎo)客戶，并進(jìn)行產(chǎn)品的介紹和操作；3、通過電話、郵件、微信等方式聯(lián)系公司提供的客戶資源，提供軟件咨詢和功能使用指導(dǎo)服務(wù)；4、拜訪客戶，現(xiàn)場(chǎng)介紹產(chǎn)品和解決方案，為客戶提供專業(yè)的指導(dǎo)，打動(dòng)客戶并簽單；5、完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)要求，在上級(jí)幫助下不斷總結(jié)和提升自我。6、不斷提高專業(yè)技能和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，成為專業(yè)的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)軟件銷售專家。任職要求：1、熟練使用計(jì)算機(jī)、智能手機(jī)；2、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；3、顧問式營(yíng)銷，有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可。4、完成上級(jí)下達(dá)的工作任務(wù)要求，在上級(jí)幫助下不斷總結(jié)和提升自我。福利待遇：1、薪酬福利：基本工資?+工齡工資（每月200元起）+高提成+活動(dòng)激勵(lì)+優(yōu)厚年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+巨大職業(yè)發(fā)展空間+扁平公司文化；2、專業(yè)培訓(xùn)：公司將根據(jù)工作及員工發(fā)展需要，定期安排員工進(jìn)行業(yè)務(wù)專業(yè)技能培訓(xùn)及考評(píng)，以提高員工的綜合能力；3、晉升機(jī)制：公司為全體員工提供公平晉升的機(jī)會(huì)；公司對(duì)各方面表現(xiàn)突出和具備管理潛力的員工，銷售經(jīng)理提拔為大客戶經(jīng)理或銷售主管，以承擔(dān)更大的責(zé)任；4、有薪假期：正式員工享有帶薪產(chǎn)假（陪）、婚假、喪假、帶薪年假（5-10天）；5、法定節(jié)假日：公司員工享受每年法定節(jié)假休假待遇；6、節(jié)日福利：傳統(tǒng)節(jié)日公司為員工提供特色福利品；7、員工活動(dòng)：為豐富員工業(yè)余文化生活，公司將不定期舉辦的員工聚會(huì)或國外旅游；8、員工激勵(lì)：公司不定期給予員工相應(yīng)的活動(dòng)激勵(lì)獎(jiǎng)金或禮品；9、我們的產(chǎn)品是續(xù)費(fèi)模式哦，續(xù)費(fèi)也算業(yè)績(jī)哦！地點(diǎn)：南京市江寧區(qū)秣周東路地鐵站旁