工作職責1．帶領(lǐng)團隊發(fā)掘客戶的需求，完成團隊銷售目標；2．貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程；根據(jù)銷售任務(wù)制定本部門的銷售策略及計劃，并跟蹤實施；3．關(guān)注市場動態(tài)，定期進行銷售數(shù)據(jù)分析，提出持續(xù)優(yōu)化策略并跟蹤實施計劃；4．負責下屬銷售團隊建設(shè)；任職要求?：1、?？苹蛞陨蠈W歷，3年以上的銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗,有管理或教育培訓(xùn)機構(gòu)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；2?、形象好、氣質(zhì)佳，成熟、自信、穩(wěn)重，言談舉止大方得體，有激情，有親和力；3、?性格外向，有良好的溝通技巧和邏輯思維能力，有較強的應(yīng)變能力、抗壓能力；4?、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，有進取心，執(zhí)行力強，有良好的客戶服務(wù)意識和學習能力；薪酬福利1、?購買五險（應(yīng)屆畢業(yè)生需要在順利拿到畢業(yè)證后，方可購買）2、?婚育津貼3、?過節(jié)福利?每年端午、中秋、教師節(jié)、春節(jié)發(fā)放過節(jié)禮品4、?帶薪年假5、年度免費體檢6、?豐富的員工團體活動（集體旅游、聚餐、KTV等）