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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資6000~8000元/月
職位類別: SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-06
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 廣東·惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-04 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 6000~8000元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利: 無(wú)
工作任務(wù):?
??????負(fù)責(zé)制程異常分析與處理,生產(chǎn)、IPQC、OQC發(fā)現(xiàn)的過(guò)程/產(chǎn)品缺陷,監(jiān)督指導(dǎo)分析和處理過(guò)程,總結(jié)提煉并指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的運(yùn)用,主導(dǎo)客訴、客退反映的過(guò)程/產(chǎn)品缺陷分析,報(bào)告出具制程、檢驗(yàn)質(zhì)量數(shù)據(jù)和報(bào)表的分析,總結(jié)提煉并指導(dǎo)閉環(huán)處理。
1.產(chǎn)線異常處理及過(guò)程品質(zhì)異常的跟蹤確認(rèn),品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)化管理,品質(zhì)制程改善的推動(dòng)并追蹤改善;
2.組織和調(diào)動(dòng)內(nèi)、外部各項(xiàng)資源,以期達(dá)到預(yù)定的質(zhì)量目標(biāo);
3.開(kāi)展各項(xiàng)質(zhì)量改善活動(dòng),跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度,負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析和改進(jìn),提供質(zhì)量會(huì)議以及客戶所需制程報(bào)告;
4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)和處理客戶反饋/投訴的質(zhì)量問(wèn)題,同時(shí)收集客戶端的各種質(zhì)量數(shù)據(jù),以組織相關(guān)方進(jìn)行改善;
5.主導(dǎo)組織處理過(guò)程品質(zhì)異常和終檢品質(zhì)異常,負(fù)責(zé)客戶退貨的確認(rèn)和跟進(jìn);
6.統(tǒng)籌安排日常的IQC、IPQC、OQC檢驗(yàn)和稽核工作,并針對(duì)發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)問(wèn)題要求相關(guān)方進(jìn)行原因分析、改善,記錄改善對(duì)策及監(jiān)督改善實(shí)施的有效性;
7.參與制程成品不合格的評(píng),4M1E變更的評(píng)審、本部門(mén)信息傳遞、效果跟進(jìn)、執(zhí)行關(guān)閉;
8.檢驗(yàn)員的培養(yǎng)與工作指導(dǎo)、安排;
9.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行品質(zhì)體系建設(shè);
10.監(jiān)控檢驗(yàn)和測(cè)量?jī)x器的使用、維護(hù)和校準(zhǔn)工作,確保測(cè)量?jī)x器的準(zhǔn)確性和有效性;
惠州市銀寶山新實(shí)業(yè)有限公司位于惠臺(tái)工業(yè)區(qū),環(huán)境優(yōu)美,交通便利。公司產(chǎn)品主要涉及汽車、通訊、醫(yī)療、家用電器等行業(yè),目前主要客戶有:TCL、比亞迪、德賽、華陽(yáng)、華為、偉創(chuàng)力等。公司以“融匯尖端科技、雕琢世界品牌”作為企業(yè)發(fā)展愿景,緊密跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展,以“高、精、尖”作為產(chǎn)品目標(biāo),運(yùn)用ERP系統(tǒng)對(duì)制造體系進(jìn)行集成化管理。公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo):擬建成一家集精密模具設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、制造及注塑產(chǎn)品生產(chǎn)為一體的大型高新技術(shù)企業(yè),公司與2014年通過(guò)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證。
一、公司福利
1、員工底薪資1600元/月,平時(shí)加班13.79元/小時(shí)+周末加班18.39元/小時(shí)+法定日加班27.58元/小時(shí),夜班補(bǔ)15元/晚,全勤獎(jiǎng)50元/月,雙月獎(jiǎng)160元/2月,啤工等級(jí)津貼50-200元。
2、保險(xiǎn):公司為員工購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療等社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)及商業(yè)意外險(xiǎn);
3、伙食:伙食標(biāo)準(zhǔn)為二葷二素一湯,員工對(duì)本公司食堂的滿意度位居本地區(qū)企業(yè)前列;
4、宿舍:每間宿舍均配有衣柜、熱水器、沖涼房、衛(wèi)生間,入住公司宿舍員工免住宿費(fèi);
5、活動(dòng):公司每年組織一次員工免費(fèi)旅游、卡拉OK大獎(jiǎng)賽、年終抽獎(jiǎng)等活動(dòng),另不定期開(kāi)展文體活動(dòng);
6、業(yè)余生活:公司設(shè)有籃球場(chǎng)、桌球室、電視房等設(shè)施,另設(shè)有周末電影院,為員工播放精彩電影;
7、春節(jié)福利:
①年終所有正式員工均享有年終獎(jiǎng);??????????????????????????????????????????????????????????????????
②春節(jié)期間公司安排車輛接送返鄉(xiāng)員工到指定乘車點(diǎn)乘車;???????????????????????????????????????????????
③返鄉(xiāng)員工發(fā)放車費(fèi)補(bǔ)貼100~200元/人;????????????????????????????????????????????????????????????????
④留廠過(guò)年員工發(fā)放過(guò)年補(bǔ)貼100元/人;???????????????????????????????????????????????????????????????
⑤按時(shí)開(kāi)工獎(jiǎng)勵(lì)200元/人;??????????????????????????????????????????????????????????????????????????
⑥新年開(kāi)工發(fā)放開(kāi)工利是。
8、?其它福利:
①公司所有員工享有婚假13天,喪假3天,產(chǎn)假90天,看護(hù)假10天,入職滿一年的員工享有年假5天;
②設(shè)有人才推薦等獎(jiǎng)勵(lì)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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